不再是半社会援助，2023 年就业前卡计划仅针对 100 万参与者：激励措施增加到 420 万印尼盾

雅加达 - 经济事务协调部长Airlangga Hartarto确保今年继续实施就业前卡计划。

但是，目前的就业前卡计划不再是半社会援助（bansos）

计划变更已在 2022 年第 113 号总统条例中规定，其实施条例包含在 2022 年第 17 号经济事务协调部长条例中。

“再一次，该计划不再是半社会援助，而是一个正常的计划，”Airlangga在1月5日星期四在雅加达举行的在线新闻发布会上说。

只有一百万参与者

根据该计划，今年的就业前卡参与者人数仅为100万，低于前一年的346万人。

今年，就业前卡的重点是提高新劳动力的技能和生产力。

培训也将离线或离线进行，与以前完全在线不同。

之后，培训时间也将发生变化，以前至少需要6个小时，现在变成了15个小时。

参与者将获得的援助价值也发生了变化，每人420万印尼盾，而上一次只有每人350万印尼盾。

但是，在这种正常计划下，培训成本高于激励措施。

详细信息包括 350 万印尼盾的培训费、一次培训后奖励 600，000 印尼盾，以及两次调查填写的调查奖励 100，000 印尼盾。

这与以前的半社会援助计划大不相同，在以前的半社会援助计划中，参与者获得100万印尼盾的培训费，培训后获得240万印尼盾的奖励，在四个月内给予四次（每月600 000印尼盾），调查奖励为150 000印尼盾。

“因此，援助组合或费用为每人420万，但培训成本更高。在社会援助计划实施时，培训低于援助，“Airlangga说。

Airlangga还表示，现在其他部委/机构的社会援助接受者，例如社会事务部分发的援助，工资补贴援助或微型企业参与者援助（BPUM）可以注册为就业前卡的参与者。

原因是，今年的就业前卡计划不再是半社会援助计划。

“因为它不再是半社会援助，受益人，如工资补贴，BPUM和PKH可以成为就业前卡的参与者，因为这是为了技能，再培训和提升技能，而不是社会援助，”他说。