水务私有化结束，数百名员工帮助Palyja-Aetra重返PAM Jaya。

雅加达 - Perumda PAM Jaya Arief Nasrudin总裁表示，数百名借调到两家水管理或私有化合作伙伴公司Palyja和Aetra的员工将返回PAM Jaya。

凭借PAM Jaya援助员工在Palyja和Aetra工作25年的经验，Arief确保在水私有化结束后的自来水服务将在2月1日立即继续。

“他们，我们的320名员工，已经在合作伙伴工作了250年，在DKI雅加达开展了管道饮用水服务业务。这意味着这些服务和运营对PAM Jaya来说并不陌生，“Arief在12月15日星期四的一份声明中说。

25年前，在西部和东部地区签订了关于提供清洁水服务的合作协议。117年6月6日，PAM Jaya与里昂索克斯（现为Palyja）的PT Garuda Dipta Semesta以及泰晤士水海外有限公司（现为Aetra）的PT Kekarpola Airindo签署了水私有化合作协议。

截至 1998 年 2 月 1 日，PAM JAYA 向其一些员工提供了借调到 Mitra Swasta 25 年的委派信，并将于 2023 年 1 月 31 日结束其借调身份。

水务私有化结束后，借调员工的身份将于 2023 年 2 月 1 日恢复到 PAM Jaya。此外，1，097名Palyja和Aetra员工将同时正式成为Palyja员工。

成千上万的Palyja和Aetra员工将获得工作邀请信，制服测量，身份证照片和DKI银行开户。

“在这个过程之后，准确地说是今年12月20日，今天在场的数千人也将收到法令和就业协议。然后，从1月2日至6日，他们将分发制服和身份证，“ 阿里夫说。

此外，Arief透露，进行这次招聘是为了确保在2023年1月31日水私有化结束后，社区的管道饮用水服务正常运行。

“数千名由合作伙伴Palyja和Aetra直接招聘的员工，我们也直接招聘。这意味着管道饮用水服务的人力资源构成已经准备就绪，甚至会更好，“他说。