政府会将养老金领取者公务员计划由「现收现付」改为「资金充足」，有何不同？

日惹—政府通过财政部将把养老金领取者公务员计划从按你付的制度改为资金充足的制度。

在这方面，众议院要求政府对拟议的公务员（PNS）养老基金计划进行深入研究。

“改变公务员养老基金计划的计划需要更仔细和实证地研究，”众议院第十一委员会委员威利·阿迪亚（Willy Aditya）8月31日星期三说。

应该指出的是，目前，公务员养老基金计划是指1969年第11号法律，该法规范了公务员的养老金保障计划（JP）和养老保险（JHT）。

PT Taspen作为养老基金分销商，在现收现付计划中推出VOI，每月收取员工收入（基本工资加上妻子和子女福利）的4.75%的参与者缴款，并由国家预算补充。

国家预算为退休的中央和地区公务员支付的养恤金福利金也包括寡妇或鳏夫以及仍在上学的儿童。这一条件导致退休公务员的预算每年都在增加。

虽然养恤金领取者公务员计划是资金充足的制度，但公务员的养恤金领取者基金取自实在在工资的百分比。这笔款项也将由公务员和作为雇主的政府共同支付，希望国家义务能够得到更好的控制。

此外，缴款来源也比公务员更占主导地位，其缴款额根据其收入的百分比确定。

据称，公务员养恤金制度的改变使国家机器受益。这是因为将获得的养老金可能大于目前的计划。

立法者威利·阿迪亚（Willy Aditya）希望养老基金计划的变化考虑到生产率的因素。

“由于目前的公务员工资制度也为工作表现提供报酬，未来的养老金制度自然也表明政府集中精力鼓励公务员的工作表现，以便他们获得的福利也与他们对国家的工作贡献一致，”他说。

在目前的计划中，THP的公务员比例确实远远高于政府设定的月薪。但是，THP还包括福利和公务旅行资金，其价值可能大于官方工资。

众议院支持努力减轻因支付养老金义务而造成的国家财政负担。仅今年一年，国家支付公务员养老金的预算拨款就达136.4万亿印尼盾。

即便如此，国家仍被要求保证退休公务员在老年时不会有负担。新计划被认为能够更好地使退休公务员受益，因为有了资金充足的计划，领取的养恤金可以大于目前的计划。

“我个人希望，管理大量公务员养老基金和来自国家预算的资金，也能重振实体经济和产业，”威利说。

“我们看到斯堪的纳维亚国家，欧洲，美洲和其他国家/地区的养老基金如何为其行业提供资金，”DPR RI立法机构副议长（Baleg）继续说道。

根据威利的说法，自50-60年代以来一直使用的现收现付（PAYG）计划更多地以社会保障为借口，在政治细微差别上。

“因此，我们将亲眼看到这个养老基金的管理如何继续成为国家融资的'负担'，”他说。

这就是退休公务员现收现付制度与资金充足的制度之间的区别。希望这一计划变更能为退休公务员带来更多福利。