PBNU秘书长：东爪哇PWNU演习在道德方面不可行

雅加达 - Nahdlatul Ulama（PBNU）秘书长总经理Saifullah Yusuf（Gus Ipul）对PWNU东爪哇的举动表示遗憾，此举动员了Nahdlatul Ulama分会董事会（PCNU） 拒绝过渡政策和暂停。

"我们一直在密切关注在东爪哇发生的组织的动态，特别是与PCNU在PWNU协调会议上的动员以及协调会议的结果有关，"Gus Ipul在3月19日星期六在雅加达收到的声明中说。

根据Gus Ipul的说法，PBNU已通过2022年3月10日的第219/ C.I.34/03/2022号信函将过渡和暂停政策社会化。

根据Gus Ipul的说法，PWNU进行的动员在道德方面是不可行的，因为它之前不是tabayun首先到PBNU。

关于东爪哇发生的动态，Gus Ipul给出了一些说明，即对东爪哇PWNU的策略表示遗憾，该策略动员了Nahdlatul Ulama分会董事会的支持，拒绝了机构过渡和组织过渡截止日期的政策。

他对2022年3月9日在Nahdlatul Ulama的Syuriah和Tanfidziyah总经理每日会议中规定的临时暂停（暂停）Kader Nahdlatul Ulama（PKPNU）教育，暂时暂停（暂停）kartanu发行（包括e-KartaNU）的政策表示遗憾。

进一步指出，PWNU东爪哇在动员PCNU支持以拒绝过渡和暂停政策方面的步骤，该政策已通过219 / C.I.34/ 03/2022号信函在07 Sha'ban 1443 H / 10 March 2022中没有tabayun到PBNU被认为是不适当和不值得的。

此外，由PBNU制定的MKNU-PKPNU暂停政策无一例外地适用于全国，并且仅在课程调整的框架内进行，以应对时代的发展和始终动态的干部化需求。

因此，Gus Ipul说，以一种倾向于像PWNU东爪哇那样具有倾向性的政治精神来解决该政策是不合适的。

"关于从2022年3月9日开始担任PWNU管理职位的所有人员的管理过渡截止日期，从2022年3月9日开始，我们需要强调，该决定平等地适用于所有PWNU，无一例外，"他说。

他继续说， 包括PWNU东爪哇，该部分时间前已申请认可跨时间 变更（PAW）结果的管理安排。

"因此，PWNU东爪哇的管理至今有效，指的是PBNU第267.a/A.II.04/02/2019号法令，该法令于1 Jumadal Akhiroh 1440 H/6 2019 M，"他说。

 KH Anwar Manshur饰演Rais Syuriah，KH Syafruddin Syarif饰演Katib Syuriah，KH Marzuqi Mustamar担任Tanfidziyah负责人，Akh Muzakk担任Tanfidziyah秘书。

"同样，KH Anwar Iskandar的职位仍然是副手Rais Syuriah和KH Fahrurrozi 担任副主席，"他说。

据他介绍， PBNU将继续监控和观察与政策实施相关的每个地区和分支机构发生的每一个动态。

他说，如果仍有PWNU和/或PCNU犯下不服从行为或违反政策的行为，肯定会根据适用组织的规定 进行处理。

请注意，PBNU通过2022年3月9日在西爪哇茂物的unusia Parung校区举行的Syuriah和Tanfidziyah PBNU联席会议，决定暂停授予PKPNU和MKNU。此外，PBNU 暂停发行Kartanu和e-Kartanu。

PBNU已经组建了一个团队来改进PKPNU和MKNU的颁奖制度。这两个部门计划合并，以便没有可能划分下面的干部，而Kartanu和e-Kartanu在暂停系统改进，特别是在e-Kartanu包含数字钱包，因此需要进行彻底的审计，以免伤害NU朝圣者。

他说，除了暂停之外，在一次联席会议上，PBNU决定，从2022年3月9日开始 ，目前所有在PWNU管理职位上任职6个月的人员的管理过渡。

"因此，有关人员有六个月的时间可以选择。在六个月的期限内，有关人员仍然有效担任pwnu经理，"他说。

2022年3月10日的pbnu联席会议的结果已通过官方信函传达给印度尼西亚的所有PWNU和PCNU。

不幸的是，这封正式的信是由PWNU东爪哇通过动员东爪哇的所有PCNU主席进行拒绝来机动的。事实上，PWNU东爪哇的拒绝并不是在tabayun过程之前首先对PBNU进行的。