LinkedIn返回中国，但用户无法上传内容！

雅加达 - 在LinkedIn关闭其在中国的申请整整两个月后，凯尼品牌将新版本的InCareer应用程序带回了该国。

InCareer仍然包括一个类似的求职网站LinkedIn，但它是为了在中国自定义用户而创建的，并且已经在网络上可用，可以通过iOS和Android应用程序下载。

InCareer用户将找到工作建议和搜索方法，招聘人员工具和消息传递功能。在招聘人员方面，他们可以在中国大陆和世界各地找到潜在候选人并与之互动，包括那些不积极寻找新工作的人。

招聘人员可以访问有关超过8亿用户的最新见解，他们可以使用高级搜索过滤器，并通过个性化的InMail或预先创建的模板与潜在候选人建立联系。

"今天推出的InCareer只是一个开始。在接下来的几个月里，我们将在此基础上，根据会员和客户的反馈，开发世界一流的体验，"LinkedIn代表Mohak Shroff说。

根据记录，InCareer确实在几个关键方面与本地LinkedIn版本不同。该应用程序不再显示社交媒体等源或共享文章和上传的功能。

用户只能维护个人资料，这使得它有点像News Feed出现之前的Facebook。虽然LinkedIn没有解释为什么，但删除社交源可能是能够在中国运营该服务的关键因素。

近几个月来，LinkedIn已经朝着统治世界或至少是专业网络市场主导地位迈出了各种步骤，包括为自由职业者推出全球服务市场并增加印地语选项，以及向全球超过6亿人开放服务。