请记住，雅加达的 ASN 也不应参加圣诞节和新年假期。

雅加达 - DKI省政府禁止国家民用机构（ASN）在圣诞节和新年假期期间休假和外出旅行。该禁令从2021年12月20日持续到2022年1月2日。

区域人力资源机构（BKD）负责人雅加达Maria Qibtia于12月1日星期三发布了2021年第79号和第45号通函（@bkddkijakarta SE）。

在BKD DKI的社交媒体帐户中，明确指出2021年的SE编号79禁止ASN休假和在2021年12月24日至2022年1月2日的圣诞节和新年期间在该地区以外的旅行。

虽然2021年的SE 45表示，ASN被禁止在国定假日之前和之后的同一周内离开和在该地区以外旅行，因此该国的公务员被禁止从2021年12月20日开始离开和在该地区以外的旅行。

对于因重要原因休产假或病假的 ASN，不适用休假禁令。

然后，在位于一个集聚区的代理机构中居住和工作的 ASN。

至于被迫出海的ASN，必须获得区域设备的书面批准。

禁止在DKI的ASN地区以外休假和旅行是继2021年第26号国家民用机构和官僚改革部长（Menpan RB）的通函之后发布的。

SE 规定了在 COVID-19 大流行期间，ASN 员工在圣诞节和新年期间在该地区以外旅行和/或休假的限制。

在Se Menpan RB中，对于违反2021年关于公务员纪律的第94号政府条例和2018年关于管理有工作协议的政府雇员的第49号政府条例的规定的ASN，将受到纪律处分。

在2021年的PP 94中，解释了纪律处分的水平，从轻度，中度和重度纪律处分。对于轻罚判决，包括口头训斥，书面训斥，书面不满声明。如果违反政府官员制定的政策，将处以轻罚。