因不道德案件而被解雇的警察向行政法院提起诉讼，东努沙登加拉警方准备面对它

KUPANG - 国家警察被解雇的成员，第2警察准将Johanes Imanuel Nenosono向古邦州行政法院（PTUN）起诉东努沙登加拉（NTT）警察局长。提起诉讼是因为Johanes不接受他被不光彩地解雇或从国家警察局解雇。

这是由东努沙登加拉（NTT）警察局局长Lotharia Latif通过东努沙登加拉（NTT）警察公共关系负责人Rishian Krisna Budhiaswanto传达的。

"这是根据古邦州行政法院编号：33 / G / 2021 / PTUN-KPG日期为2021年11月10日的信函，"大专员Krisna Budhiaswanto在11月21日星期日晚上的一份书面声明中说。

2nd警察准将Johanes是前中南帝汶警察成员，于9月被解雇，被宣布违反了警察的职业道德守则，如《国家警察局长条例》第7条第（1）款B项，第11条C款关于《警察职业道德守则》的2011年第14号条例。

大专员克里斯纳说，每个公民都有权依法提起诉讼。但是，警察机构对执行纪律的程序作了规定，并对每一名违反国家警察的成员规定了职业道德守则。

不光彩地解雇国家警察成员的决定是根据警察内部适用的条例中规定的程序在审判过程中认真作出的决定。

"东努沙登加拉（NTT）警察已经执行了正确的程序。每个成员的违规行为总是为违规者进行指导，以纠正他们的错误。如果不实施，它将由警察道德准则委员会（KKEP）进行审判，对KKEP的呼吁也已经进行，并且在Kapolda决定PTDH之前已经通过了一次领导咨询委员会会议，涉及每个工作单位的领导人，"大专员Krisna说。

众所周知，Johanes会让一个女人怀孕，直到她分娩。然而，Johanes不想承担责任，甚至命令受害者流产，理由是这会干扰他的工作。

不仅如此，根据审判的事实，大专员克里斯纳继续说，Johanes还与其他女性有过三次性关系，没有婚姻关系。

Johanes Imanuel Nenosono所做的恶化行为也是在没有正当理由和未经领导层许可的情况下违反论文或离职超过30天（累积违规）。

"这是该机构（东努沙登加拉警察）的考虑因素，因为在KKEP审判过程中，肇事者没有减轻负担。他不仅犯下了不道德的行为，使一名妇女怀孕并与几名没有婚姻关系的妇女发生性关系，而且他还提交了论文，"大专员Krisna解释说。

东努沙登加拉（NTT）警察局长采取了果断措施，解雇了Johanes Imanuel Nenosono，以保护公众免受东努沙登加拉（NTT）警察肆无忌惮的成员的任意和傲慢，他们虐待和贬低妇女作为本应受到保护的弱势群体的尊严。

"请向行政法院提起诉讼，这是通过适用机制提出的有关权利。东努沙登加拉（NTT）警方已准备就绪，并将准备一个团队来面对诉讼，"大专员Krisna说。