在 Kpk 主席面前， Pdip 展示了通过精神病患者和内部规则根除腐败的多种方法

雅加达-PDI佩琼根秘书长哈斯托克里斯蒂扬托说，他的政党一直致力于建设反腐败文化，通过作出一些努力，以防止腐败。

哈斯托是在听取了消除腐败委员会主席费利·巴胡里在11月16日（星期二）的PDIP全国干部教育（PKN）活动上发表的材料后发表上述声明的。

他说，他的党为建立预防腐败的文化做了许多工作。一是保证精神病人和党校必须由民进党干部进行。

"这些精神病患者也衡量诚信的各个方面。哈斯托在一份书面声明中说："虽然党校培养了意识，以便权力能够尽可能地使用，而不会腐败。

此外，白枪牛党还继续建立党内制度，防止腐败行为。哈斯托说，PDIP甚至有规则来制裁所有滥用其地位或权力的政党领导人和结构。

不仅如此，他的政党还明确了成为立法机构成员、地区领导人及其副手、立法领袖以及帕拉蒂领导的阶段的规则。哈斯托认为，有了这些规则，PDIP内部的腐败现象是可以打击的。

"例如，通过在党内领导人选举中取消一人一票和一票的价值机制，代之以择优制度，包括审议，成本可以降低，"他解释道。

哈斯托补充说："Gotong royong的制胜战略也是在努力防止腐败的背景下建立起来的，通过减少人均负担的选举成本。

最后，民进党也经常传达提醒党员干部不要滥用职权的尝试，尽管仍有干部卷入腐败行为。

"尽管一再提醒，但仍然存在此类问题。纪律和不腐败意识是党继续建设的东西，"哈斯托强调。

针对哈斯托的声明，人民党主席巴胡里说，每个政党都必须有一个干部教育系统，灌输反腐文化和价值观。"我们向自己和整个社会灌输，使之成为好人物、好个人、好人。因为我们想建立一种反腐败文化，"他说。

菲利说，这对印尼来说很重要，除了毒品犯罪和恐怖主义之外，还有一个共同的敌人，即腐败。

"与其他敌人一起，包括自然和非自然灾害，如COVID-19。让我们共同建设，这样我们才能度过这场危机，"他总结道。