자카르타 - 금융 서비스 당국(OJK)의 금융 서비스 기업 행위자, 교육 및 소비자 보호의 행동을 감독하는 최고 경영자 Friderica Widyasari Dewi는 자신의 정당이 인도네시아 여성들의 금융 이해력과 포용성을 높이는 것을 최우선 과제로 삼고 있다고 말했습니다.
그에 따르면 현재 여성의 금융 이해도와 포용성은 여전히 낮기 때문에 OJK는 계속해서 집중적으로 금융 교육 프로그램을 실시하고 있다.
4월 23일 화요일 안타라에서 인용된 프리데리카는 자카르타 언론 관계자에게 "왜 여성 부문을 우선순위에 포함시키는가? 첫째, 여성은 사업을 통해 가족 복지를 향상시키는 주요 경제적 행위자 중 하나"라고 말했다.
그 외에도 여성은 가족의 역량을 강화하는 데 중요한 역할을 하며 집에 있는 자녀를 위한 금융 지식 정보의 첫 번째 소스라고 덧붙였습니다.
"그래서 우리는 어머니들을 교육함으로써 간접적으로 다음 세대가 경제적 지식을 갖추도록 준비시키고 있습니다"라고 Friderica는 말했습니다.
SNLIK(National Survey of Financial Literacy and Inclusion)에 따르면 2019년 여성의 금융 이해력과 포용성 지수는 각각 36.13%와 75.15%였습니다. 이 수치는 읽고 쓰는 능력 지수가 39.94%, 통합률이 75.15%인 남성에 비해 낮습니다.
따라서 2020년부터 2022년까지 OJK는 금융 이해력의 전략적 방향에서 여성을 우선 대상으로 삼았습니다.
그러면 2022년 여성의 금융 이해도 지수는 남성 49.05%에 비해 50.33%로 높아진다.
그러나 남성의 금융포용지수는 86.28%로 여성의 금융포용지수(83.88%)보다 여전히 높다.
Frederica는 설문 조사 결과가 여성과 남성 모두의 금융 이해력과 포용성 사이의 격차를 줄일 수 있도록 OJK에 제공하는 메모라고 말했습니다.
이번 화요일 OJK는 DKI 자카르타 주 산업 무역 협동조합 중소기업부(PPKUKM)와 협력하여 DKI 자카르타 지역 여성을 위한 금융 교육 활동을 조직했습니다.
프리데리카는 자카르타에서 여성 중소기업이 참여하는 금융교육 활동도 카르티니의 날을 기념해 진행됐다고 말했다.
이 활동은 당국이 여성의 재정적 포용 측면을 개선하기 위한 수단입니다.
“교육 활동에 참여하는 여성들은 사실 이미 식품, 수공예, 패션, 뷰티 등의 사업을 하고 있고, 이미 경제적 가치가 있는 것을 만들 수 있는 능력을 갖추고 있습니다. 하지만 그렇다면 금융서비스 부문에서는 이들이 어떻게 지원해야 할까요? 사업에 속도를 내겠다”고 말했다.
Friderica는 금융 서비스 부문 플레이어가 자본 측면에서 여성 중소기업을 도와 그들의 비즈니스 역량이 더 커질 수 있기를 바랍니다.
또한 중소기업에 여성이 포함된 후에는 다른 이해관계자들도 이들과 동행하여 올바른 재무 관리에 대한 인식을 구축하여 기업이 지속 가능하도록 도울 것으로 기대됩니다.
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