자카르타 - 2026년 CSR 상(Top CSR Awards 2026)은 5월 25일 월요일 자카르타 래플스 호텔에서 인도네시아의 다양한 사업 부문에서 일하는 많은 주요 기업에 수여되었습니다. 이 기업들은 SOE, 민간 기업, 인도네시아 증권 거래소(BEI)의 공기업, BUMD 기업 등에서 온 기업입니다.
여러 기관과 전문가들과 협력하여 TopBusiness Magazine이 주최하는 Top CSR Awards 2026은 CSR 교육 활동이며 동시에 인도네시아에서 CSR 분야에서 가장 높은 상이며 가장 크고 가장 자랑스러운 상입니다.
이 행사에는 다양한 계층의 거의 700 명이 참석했습니다. 다양한 부문에서 상을 수상한 CEO / 회사 임원, 정부 관리 / 계층, CSR 전문가 등과 같이.
많은 유명 인사가 2026년 TOP CSR 어워드 수상자로 등장했습니다. 그 중에는 PT Bima Nusa Internasional; PT Datang DSSP Power Indonesia; BSI Maslahat; PT PLN Indonesia Power Group; PT PLN Nusantara Power Group; PT Chandra Asri Pacific, Tbk.; PT Petrokimia Gresik; Bank BRI Tbk; Bank Mandiri Tbk; PT Semen Indonesia (Persero), Tbk.
그런 다음 PT Putra Perkasa Abadi Site Borneo Indobara; Aice Group Holding Pte. Ltd; KEK Industropolis Batang; PT Menthobi Karyatama Raya, Tbk; PT Ganda Alam Makmur GNI Plantation. 또한 다음과 같은 이름이 있습니다. PT Bio Inti Agrindo; PT Sucofindo (Persero); PT Pupuk Kaltim; PT Yili Indonesia Dairy; PT Hutama Karya (Persero); PT Indo Tambangraya Megah, Tbk.; PT Pelayaran Bahtera Adhiguna; 그리고 몇몇 다른 회사.
참가자 수 증가TOP CSR Awards 2026 주최자 인 M. Lutfi Handayani, MM., MBA.는 2026년에 제기된 주제는 장기 기업 가치와 지속 가능한 개발을위한 CSR 및 ESG 조정이라고 말했습니다.
2017년부터 매년 개최된 Top CSR Awards는 참가자 수가 계속 증가하고 있습니다. 2026년에 Top CSR Awards 참가자는 인도네시아의 다양한 산업 분야의 참가자 목록에서 1,000개 이상의 회사에서 선별되었습니다.
244개의 회사가 공식적으로 등록했으며 224개의 회사가 완전한 평가 과정에 참여했습니다.
이 수치는 전년도에 비해 증가했으며, 품질이 우수한 CSR 구현의 중요성에 대한 기업계의 인식이 점점 더 높아지고 있다는 것을 보여줍니다. "첫 번째로 개최된 후 10년 만에 참석자 수가 400% 이상 증가했습니다."또한 TopBusiness 잡지의 편집장인 Lutfi는 말했습니다.
CSR 상을 수상하는 것은 CSR 프로그램을 효과적으로 운영하고 영향을 미치는 회사에 대한 감사의 장이 될뿐만 아니라 국내 기업계에 대한 전략적 학습 포럼이기도합니다.
CSR 상은 ISO 26000 SR, ESG 및 비즈니스 전략의 원칙에 따라 개최되므로 평가는 회사의 CSR 프로그램의 크기를 고려하지 않습니다.
그러나 CSR이 사업 전략, 위험 관리, 기업 지속 가능성 및 장기 가치 창출과 어느 정도 통합되었는지도 평가합니다.
"우리는 오늘날의 시대에 CSR이 더 이상 자선 활동이나 회사의 행정적 의무가 아니라, 비즈니스 지속 가능성을 구축하고 회사의 평판을 강화하고 이해 관계자와의 관계를 강화하고 지역 사회와 환경에 공유 가치를 창출하는 회사 전략의 중요한 부분이라고 믿습니다."라고 Lutfi는 말했습니다.
지속 가능한 개발한편, 환경부 환경부 환경 관리 및 피해 부서의 부국장 인 라시오 리도 사니 박사는 행사에서 주요 연설자 (keynote speaker)로서의 연설에서 여러 메시지를 전달했습니다. 그에 따르면, 인도네시아의 환경 규제 기관은 1995년부터 Proper 상을 통해 CSR에 대해 이야기 해 왔습니다.
"그곳에서 회사는 환경에 관심을 기울이는 것 외에도 주변 지역 사회에 관심을 기울여야한다고 강조했습니다. 이것은 우리가 적절한 요소를 측정하는 데 사용합니다."라고 그는 말했습니다.
현재 인도네시아의 회사는 CSR에 매우 관심이 있습니다. "우리는 오랜 시간 동안 지속 가능한 개발을 장려해 왔습니다. 이 경우 인도네시아 정부와 기업이 함께 나아갈 경우 지속 가능한 개발 목표는 달성 될 것입니다."
그곳에서 회사는 단순히 이익을 생각하는 것 이상으로 지속 가능성을 달성하기위한 조치를 취했습니다. "그래서 회사는 이익을 내야하고 동시에 기존 규칙을 충족해야합니다."라고 그는 말했습니다.
참가자 2개의 카테고리2026년 최고 CSR 어워드 심사위원회 의장인 마스 아흐마드 다니리 박사는 여러 가지 사항을 전달했습니다. 2026년 최고 CSR 어워드의 개최에 따라 심사위원회는 참가자를 두 가지 범주로 나누어 평가 시스템을 개발했습니다.
1. CSR 레벨 기업; 그리고 2. CSR 레벨 유닛 / 사이트 / 프로그램. CSR 레벨 기업 범주에서 평가는 정책, 전략, CSR 관리, ESG 통합 및 회사 비즈니스 전략과의 조화에 초점을 맞춥니다.
반면에 CSR 레벨 유닛/사이트/프로그램 범주에서는 현장에서 프로그램 구현의 효율성, 프로그램 혁신, 지역 사회 참여 및 환경과 주변 지역 사회에 실질적인 영향에 더 초점을 맞추었습니다.
다니리는 또한 2026년 TOP CSR 어워드 평가의 몇 가지 주요 측면을 설명했습니다. 이는 다음을 포함합니다.
• CSR과 사업 전략의 조화;• ISO 26000 원칙의 채택 수준;• CSR 관리 및 시스템 구현;• 뛰어난 프로그램 혁신;• ESG에 대한 기여;• 프로그램의 지속 가능성 영향.
기업의 CSR 실시는 지역 사회에 대한 기여의 형태입니다. 특히 운영으로부터 직접 영향을받는 지역 사회.
기업의 CSR 프로그램이 더 효과적이고 모든 이해관계자에게 이익이 되도록 하기 위해 기업은 모든 이해관계자와 기업 자체에 이익을 제공하기 위해 공유 가치 (CSV) 창출 접근 방식을 통해 설계하고 실행할 수 있습니다.
"공동 이익을 창출하는 프로그램을 설계하는 것은 비즈니스 전략과 일치해야합니다. 비즈니스 전략에서 멀어질수록 기부 프로그램 만 만들어집니다."라고 Daniri는 말했습니다.
기업의 이익, 사람들, 지구에 대한 기업 전략 계획의 총 이익을 극대화하기 위해 기업은 이해 관계자의 이익과 이해 관계자 사이의 조화를 이루어야합니다.
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