자카르타 - 유니레버는 최소 3개월 동안 전 세계적으로 직원 채용을 중단했습니다. 로이터 통신을 인용한 스트레이츠 타임스 (Straits Times)의 보도에 따르면, 이란의 갈등이 비용을 압박하고 사업 불확실성을 높이기 시작한 후 이 결정이 내려졌습니다.

지난 주말에 직원들에게 보낸 내부 문서에서 유니레버는 채용 중단이 즉시 발효되고 모든 레벨에 적용된다고 말했습니다. 주된 이유는 중동 전쟁이 더 이상 지정학적 위험으로 끝나지 않고 회사의 운영 수치에 포함되었다는 것입니다.

유니레버의 개인 관리 사업 책임자 파비안 가르시아는 메모에서 경제 및 지정학적 현실, 특히 중동의 갈등이 향후 몇 달 동안 큰 도전을 가져왔다고 썼다. 이러한 고려 사항에 따라 유니레버 임원 팀은 최소 3 개월 동안 글로벌 채용을 중단하기로 합의했습니다.

이러한 조치는 이란의 갈등이 소비재 사업으로 확산되고 있다는 압력을 보여줍니다. 3월 31일 화요일 인용한 스트레이츠 타임스의 보고서에 따르면 전쟁은 세계 무역 흐름을 방해하고 대규모로 석유 및 가스 공급 장애를 유발했습니다. 에너지 비용의 빠른 상승은 화학 및 플라스틱을 포함한 다른 산업으로 확산되고 있으며, 이는 유니레버 공급망에 중요한 두 분야입니다.

많은 제품이 판매되는 국가에서 제조되지만, 유니레버는 여전히 에너지 비용에 매우 민감한 화학 물질, 식품, 포장 및 기타 원료에 의존합니다. 비용이 올라갈 때, 압력은 결국 회사 테이블에 도달합니다.

이 조치는 유니레버가 2024년부터 절약 프로그램을 처음 실행한 후 취해졌습니다. 이 프로그램은 3년 내에 약 8억 유로의 비용을 절감하는 것을 목표로 하고 있습니다. 이 계획은 이전에 전 세계적으로 약 7,500개의 직업, 특히 사무실 직위에 영향을 미칠 것으로 예상되었습니다.

유니레버의 직원 수는 현재 약 96,000 명으로 2020년의 약 149,000 명에서 크게 줄어들었습니다. 동시에 400개 이상의 브랜드를 보유한 이 회사는 코로나19 팬데믹 이후 판매량 성장을 촉진하기 위해 여전히 ​​투쟁하고 있습니다.

스트레이츠 타임즈는 3월 20일 유니레버가 또한 매코믹 & 컴퍼니에 식품 사업을 매각하기 위해 협상 중이라고 밝혔다고 보도했다. 이 계획이 계속된다면, 이는 CEO 페르난도 페르난데스의 밑에서 큰 변화가 될 것입니다.


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