자카르타 - 국회의장 Puan Maharani는 2026년 메이데이 기념일이 노동자 보호를 강화하기 위해 국가에 심각한 압력이 되어야 한다고 생각한다. 그는 해고 위협, 아웃소싱 규칙, 온라인 오토바이 운전자의 운명, 일상 생활에서 노동자의 안전에 대해 강조했습니다.
"2026년 세계 노동절을 모든 노동자들에게 축하합니다. 메이 데이 기념일은 인도네시아의 모든 노동자가 국가로부터의 보호 보장을 포함하여 자신의 권리를 얻을 수 있도록 보장하기위한 기회가되었습니다."라고 푸안은 2026년 5월 1일 금요일 자카르타에서 말했습니다.
올해 5월 1일 노동자들은 11개의 요구 사항을 제기했습니다. 그 중에는 아웃소싱의 제거, 저임금 거절, 이란-미국-이스라엘 전쟁으로 인한 해고 예방, 새로운 고용법의 승인, 온라인 오토바이 요금을 20%에서 10%로 낮추는 것이 포함됩니다.
푸안은 이 요구안은 한 줄로 읽어야 한다고 말했다. 노동 정책이 실제로 노동자들의 불확실성을 더하지 않도록 해야 한다.
그는 곧 해고로 영향을받을 수있는 9,000 명의 노동자에 대한 노동자의 예측을 강조했습니다. 푸안에 따르면, 이 숫자는 정부에 강력한 경고입니다.
"5년 안에 1900만 개의 일자리 창출 목표는 산업 기반이 강화되지 않으면 달성하기 어려울 것입니다."라고 Puan은 말했습니다.
푸안은 해고 태스크 포스 (Satgas)의 설립을지지하지만, 노동자가 일자리를 잃은 후 임무가 끝나지 않아야합니다. 국회의장은 태스크 포스가 긴장되기 시작한 부문을 일찍 읽을 수 있어야하며, 그래서 국가가 늦게 오지 않아야한다고 말했습니다.
아웃소싱과 관련하여, 푸안은 2026년 7호 인력노동법령에 대해 환영한다. 그러나 그는 아웃소싱 작업 유형의 제한이 현장에서 명확해야만 새로운 형태의 노동 관계를 창출하지 않아야하며, 이는 여전히 노동자에게 해를 끼칩니다.
푸안은 또한 디지털 교통 노동자를 강조했습니다. 푸안에 따르면, 오일 졸 운전자의 소득, 고용 보장 및 사회 보장은 더 이상 경제적 이슈로 간주 될 수 없으며 이 분야가 많은 가정의 경제적 기반이기 때문입니다.
"일자리 불확실성이 높아질 때, 사회적 압력은 가족 수준에서 훨씬 더 빨리 느껴질 것입니다."라고 Puan은 말했습니다.
그는 또한 동부 베카시의 기차 사고에 대해 언급했는데, 이는 많은 노동자가 집에 돌아오는 동안 발생했으며 요그야카르타 데이케어의 아동 폭력 사건도있었습니다. 두 사건, 푸안은 말했다, 노동자 보호는 직장에서만 논의되는 것이 아니라 보여줍니다.
푸안 장관은 국가가 교통이 안전하고 아동 보육 시설을 포함한 근로자 가족 지원 시설이 실제로 적절한지 확인해야 한다고 말했다.
그는 DPR이 가정 노동자 보호 법안의 통과 이후에도 노동자 정책을 감시 할 것이라고 강조했습니다. 푸안에 따르면, 정규직, 비정규직, PRT, 교사, 농부, 일일 노동자, 창조적 노동자, 오일 노동자는 국가로부터 동일한 보호를받을 권리가 있습니다.
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