자카르타 - 초중등교육부차관(Wamendikdasmen), 아팁 라티풀하야트는 교사의 복지 및 보호를 감독하는 데 관련된 새로운 기관이나 기관을 추가할 필요가 없다고 평가했습니다.
그는 국가 교사 특별위원회를 구성하라는 제안에 대응하기 위해 이러한 성명을 발표했습니다.
“현재까지 교사와 관련된 기관은 충분히 많습니다. 그래서 추가 할 필요가 없습니다. 이 기관을 추가 할 필요가 없다고 생각합니다. 새로운 기관을 형성함으로써 해결할 문제가 있다면, 나는 그것이 적절하지 않다고 생각합니다.”라고 Atip은 2 월 11 일 수요일 ANTARA가 보도 한 바와 같이 말했습니다.
그에 따르면, 지금까지 기관은 교사의 복지와 보호와 관련된 다양한 문제를 관리하기에 충분했기 때문에 필요한 것은 적용되는 법률에 따라 기관의 역할과 기능을 강화하는 것입니다.
그는 그의 측면이 여전히 교사의 복지와 보호와 관련된 일부 문제를 해결하기 위해 지방 정부와 관련 기관 또는 기관과의 협력과 통합을 계속 강화하기 위해 노력하고 있다고 강조했다.
"그래서, 무엇이 있는지, 기존 기관의 기능을 효율적으로 만드는 방법입니다. 따라서 기존 기관의 강화, 우리가 합의한 규정의 구현, 그리고 지속적으로 조정을 수행함으로써, 명예 교사 또는 다른 교사의 문제는 통합적으로 해결 될 수 있습니다."라고 Atip은 말했습니다.
이전에 목요일 (22/1)에 인도네시아 공화국 교사 연합 (PB PGRI)의 Unifah Rosyidi 회장은 Instagram 계정 @pbpgri_official을 통해 특별 교사 기관의 설립을 통해 국가적으로 교사 인력 관리를 통합해야한다는 제안을 전달하여 교육 미래에 영향을 미치는 정책의 불균형이 발생하지 않도록했습니다.
"PGRI는 정부가 PPPK로의 명예 교사 임용 절차를 가속화하고 단순화하고, 다른 우선 순위 프로그램 직원과 동등한 기회를 제공하고, 특별 교사 기관의 설립을 통해 국가 차원의 교수진 관리를 통합하기를 바랍니다."라고 Unifah는 말했습니다.
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