정부, 3월 16~17일, 25~27일 WFA 지정, 연차휴가는 계산 안 돼

자카르타 - 정부는 휴일을 추가하지 않고 이동성의 급증을 조절하기 위해 2026 이두르티에 앞서 어디서나 일할 수 있는 (WFA) 계획을 시행했습니다. 경제부총리인 에일랑가 하르타르토는 이 정책이 숨겨진 휴일이 아니라고 강조했습니다.

"어디서나 일하고, 휴일이 아닙니다. 이것은 명확합니다."라고 Airlangga는 2월 10일 화요일 탐비르 역에서 말했습니다.

Airlangga는 근무일의 유연성이 ASN과 민간 노동자에게 제공된다고 말했습니다. 기술 세부 사항은 ASN에 대한 Menpan RB 공지와 민간 노동자에 대한 고용부 공지로 전달 될 것이라고 그는 말했습니다.

한편, 같은 장소에서 일자리 장관인 야시엘리(Yassierli)는 노동자/노동자를위한 WFA는 생산성을 유지하면서 2026년 1분기 경제 성장을 촉진하기위한 것이라고 설명했습니다.

국무총리는 2026년 3월 16일부터 17일까지 기업의 노동자/노동자를위한 WFA가 시행되었으며, 여행자의 역류 이동성의 잠재적 증가를 고려하여 2026년 3월 25일, 26일, 27일에 다시 시행될 것으로 기대된다고 말했습니다.

야시엘리는 주지사, 부족장, 시장에게 다른 장소에서 일할 수있는 기회를 제공하도록 회사를 촉구하도록 요청했다.

그러나 그는 WFA가 절대적이지 않다고 강조했습니다. 정책은 생산 또는 공장의 지속에 관련된 특정 부문, 즉 건강, 호텔 / 환대, 쇼핑 센터, 제조, 식음료 산업 및 기타 필수 부문을 제외할 수 있습니다.

또한, Menaker은 WFA를 수행하는 근로자가 계속해서 자신의 임무와 의무에 따라 일한다는 것을 강조했습니다.

WFA는 연차 휴가로 계산되지 않으며 정상 임금 또는 계약에 따라 정기 임금이 지급되며 근무 시간과 감독은 생산성을 유지하기 위해 회사가 조정할 수 있습니다. 이 모든 조항은 지역 지도자들에게 서한을 통해 강조 될 것이라고 Yassierli는 말했습니다.

ASN 측면에서, Menpan RB Rini Widyantini는 유연한 방식으로 공무원 임무를 수행하는 조정에 관한 2026년 서한 번호 2를 발행했다고 말했습니다. 규칙은 국경일 2일 전과 Nyepi 공휴일 (3월 16-17일)과 국경일 3일 후와 이두 핏리 공휴일 (3월 25-27일) 사이입니다.

리니는 지방 정부 기관의 지도자가 의료 서비스, 교통, 안전 및 직접적인 영향을 미치는 다른 전략적 서비스에서 시작하여 필수적인 공공 서비스가 최적 상태를 유지할 수 있도록 독립적이고 선택적으로 조정하도록 요청했습니다.

그는 또한 책임성과 전자 기반 정부 시스템의 사용을 계속 우선시하면서, 사무실에서 근무하는 ASN 수와 유연하게 일하는 ASN 수를 나누는 것을 포함하여 지속적인 모니터링과 감독을 요구했습니다.

Menpan RB는 또한 SP4N Lapor, 대면 채널 및 기타 미디어를 통해 공공 불만 채널을 열어 두어야하며 서비스 단위에서 대중 만족도 설문 조사를 실시해야한다고 강조했습니다. 동시에 그는 ASN과 기관 지도자들에게 직책과 관련된 또는 직무와 상충되는 만족을 제공하거나 받지 말 것을 상기시켰습니다.