インテルは何千人もの従業員を解雇します、ここに漏洩した情報があります!

インテルは従業員を削減する計画だ。(写真;ドック。テッククランチ)

ジャカルタ - 米国の半導体会社であるインテルの事業は、いくつかのことのために妨げられなければならず、同社は従業員の解雇計画(レイオフ)を発行することを余儀なくされました。その理由は、現在、Intelの事業は短期的な成長予測を上回っているため、同社は2022年に520億ドル相当のチップ刺激策を求めてロビー活動を行っているからです。

ブルームバーグからの報告によると、この問題に関連する情報源から引用すると、同社の提案されたレイオフ計画は何千人もの人々に届く可能性があり、10月27日に発表され、第3四半期の業績を発表する。

さらに、計画されているレイオフは、営業およびマーケティング部門を含むいくつかの主要部門に大きな影響を与えます。これらの部門での解雇は、そこで雇用されている総数の20%に達する可能性があります。

CoinSpeakerのレポートによると、ほとんどの企業と同様に、インテルはビジネスの成長において大きな課題に直面しており、特にこれまでで最も重要なビジネスセグメントであるPCプロセッサユニットの成長率が遅いため、大きな課題に直面しています。同社の課題には、Dell Technologies、Lenovo、HP Incなど、同社の主要クライアントの一部からの需要に影響を与えているサプライチェーンにおける一般的な系統が含まれます。

Intel PCプロセッサの低成長は、Advanced Micro Devices Inc(AMD)などの最も厳しい競合他社の影響にも影響されています。全体として、インテルの事業は、売上高の面で大きな打撃を受ける軌道に乗っており、以前の予測よりも110億ドル減少する可能性が高い。特に、第3四半期の予想利益は予想を約20%下回ると予想されています。

この下降傾向は、一部のスタッフを解雇するという会社の立場で最高潮に達しました。同社は7月末時点で113,700人の従業員を擁し、米国最大の雇用主の1つとなっています。

世界経済の影響

米ドル通貨が急落した現在の経済の不確実性の中で、それは様々な国の企業の成長に悪影響を及ぼしています。ヨーロッパを襲ったエネルギー危機と相まって。この状況は、これらの困難な時期に直面して、会社の継続性を優先することを会社に強います。

現時点での同社の最優先事項は、困難を生き残ることです。その理由は、生産コストが急激に増加し、収益が大幅に減少したためです。一方、Intelは米国オハイオ州に世界最大のチップ工場を建設する計画もある。それでも、この計画は、従業員をダウンサイジングしている会社の現状と一致していないようです。

以前、インテルは人件費を削減し、ドローンユニットやモバイルモデムを含む多くの企業部門を閉鎖する指示を与えていました。さらに、同社はここ数ヶ月で従業員の出張費も削減しました。