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ジャカルタ - 西カリマンタン(カルバル)のカプアス・フル警部は、家族給付金公務員(公務員)の過払いの疑いを発見しました。公務員の先生は義理の娘を給与手当に入れた。

「我々は、公務員の給付に入る継子に関連する規則をまだ保持していないので、我々はまだ公務員の給付に入る継子に関連するルールを保持していないので、人事人事開発庁(BKPSDM)カプアスHuluと問題を調整します」と、カプアスHulu首席監察官ブントモは6月18日金曜日、プトゥシバウでアンタラに語りました。

この規定では、公務員は、子ども、すなわち実子と養子の2人の子供のみを手当に含めることができる。大学の場合は25歳、大学にいない場合は21歳の年齢制限。

結婚した子供はもはや公務員の家族手当に入ることができない。

特に養子の場合、公務員のブン・トモは、親権や養子縁組の形で地方裁判所からの決定書を持って示すことができるはずだと言いました。

「公務員の給与手当を入力することが許されるかどうかにかかわらず、継子の規制に関連するBKPSDMカプアスHuluからコピーを受け取っていませんが、調整します」とブン・トモは言いました。

イニシャルFWを持つ公務員の教師は、給与手当に含まれていた義理の娘に関してカプアス・Hulu検査官によって呼び出されたと主張した。

FWは彼の2人の子供が手当に含まれていると主張した。Rp9,259,762の検査官計算によると、2016-2021年以降の1人の実子ともう1人の義理の娘。

「検査官は私の義理の娘に質問し、法的に私は公務員ではない彼女の実の父親と自動的に結婚したとき、子供は自動的に私たちの第二子になり、私は検査官に言ったので、問題はまだ決定ではありません」と、FWが言いました。

FWは、この問題がカプアス・Hulu監察官の見直しになることを望んでおり、もし継子が給与手当に含まれてはならないという規則があれば、明確であるべきである。

「まだ給与手当の学生である継子を禁止する規則がある場合、私はまだルールがない場合、または同様のイベントが再発しないように社会化を求めることができるルールがある場合は、適用されるルールに従って戻る準備ができています」と、ピンタFW。

別の場所では、人事人事開発庁の従業員のデータ、規律、福祉の責任者であるKapuas Hulu Baharudinは、義理の娘が公務員の子供であろうと非公務員であろうと、国家法的結婚の結果から家族手当に入ることができ、自動的に第二子になると言いました。

「規定に従って2人の子供に過ぎない限り、自動的に子供や夫、子供や妻は、たとえ継子であっても、扶養家族の公務員になります」と、バハルディンは言いました。

バハルディンは、検査官から監査のコピーを受け取ったが、各地域のデバイス組織から正確なデータ検証を期待していたことを認めた。


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