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ジャカルタ - 30人もの看護師が北モロワリ(モルト)、中央スラウェシ、HジラKの副リージェントに来ました。彼は、9ヶ月間、彼らが働いていたコロノデール地域総合病院(RSUD)からCOVID-19患者を扱うためのインセンティブを受けたことがないと報告しました。

「COVID-19に陽性と示された患者を扱う特別な任務を与えられた仲間の看護師を代表して来ます。「我々はコロノデール地域病院と保健サービスのリーダーシップを求めたが、答えを受け取っていない」と、インドネシア名誉看護師のための国民運動(GNPHI)モルト・マルソーニ・スレの会長は、6月4日(金曜日)にアンタラが報告したように、モルト・リージェント事務所のモルト副リージェント事務所で述べた。

リージェント副長官の前で、彼らは2020年8月にCOVID-19患者を扱うためのインセンティブを受けたことを認めました。

マルスコーニは、看護師がCOVID-19患者を治療するための特別法令(SK)を受け取ったと言いました。

「したがって、彼らは看護師として毎月受け取る給料に加えて、特別な名誉やインセンティブを得ます」と、彼が言いました。

会議の副リージェント・モルト・H・ジラ・Kは、看護師は追加または減算されることなく、そのまま話すべきだと言いました。

「ただ公然と話す、恐れてはいけない。「我々は後で問題が何であるかを見つけるでしょう」と、彼が言いました。

彼は直ちに関係者に電話して看護師の報告を確認すると約束した。

ジラはまた、COVID-19基金から各看護師の謝礼の量を尋ねる時間がありました。これは、彼らが疑問に思っている総謝礼を見つけることを目的としています。

「謝礼の量は、治療を受けているCOVID-19患者の数によって異なります。治療を受ける患者が多ければ多いほど、名目は大きくなります」とマーコニは言いました。


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