ジャカルタ-労働大臣(メナケル)のヤシエリ氏は、人々は「メナケル報告書」チャネルを通じて、解雇(レイオフ)まで不適切な給与を政府に報告できるようになったと述べた。
「不正行為があった場合、直ちにフォローアップする必要があると考えられるものがあれば、一般の人々がこのメナケル報告書情報チャネルを最大限に活用できることを願っています」とヤシエリは水曜日にジャカルタの人的資源省のオフィスで開催された「メナケル報告書」の立ち上げで述べました。
チャンネルは、lapormenaker.kemnaker.go.id のウェブサイトからアクセスできます。
ヤシエリは、裁判中に約600件の苦情を受けたことを明らかにした。これらの苦情のほとんどは、賃金、社会保障に関連しており、労働者から来ています。
労働省の領域である報告書は、労働監督者ですぐにフォローアップされます。
彼は、誰かがレイオフについてメナカー報告チャンネルに報告した場合、調停者を送ることによってフォローアップする例を挙げました。
報告の問題が規範に関連している場合、彼は労働検査官を降ろします。
労働監督者は、企業および労働者への指導の提供を含む、労働分野における法律および規制の実施を監督および執行する公務員です。
「したがって、報告書のフォローアップは、報告書の種類に大きく依存します」と彼は言いました。
労働省はまた、メナカーレポートチャンネルに入った苦情をフォローアップするために、地域の州、市、労働監督者と協力しています。
「これは、一般市民からの情報の障壁を開こうとする私たちの試みであり、Instagramを通じて、私たちが検出できなかったものを通じて不平を言う人もいます。すべてのチャンネルがメナカーレポートチャンネルに統合されることを願っています」とYas事li氏は述べています。
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