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ジャカルタ - 元汚職撲滅委員会(KPK)の調査官プラスワド・ヌグラハは、国家洞察試験(TWK)のために排除された数十人の元従業員と一緒に仕事に戻る準備ができていると述べました。

TWKは、2019年のKPK法第19号の変更の余波です。この規則は、KPKの従業員は国家公務員(ASN)の地位を持っていなければならないと述べています。

しかし、TWKを実装するプロセスは、その後、多くの不規則性によって着色されました。たとえば、オンブズマンの調査結果は、KPKとBKNの間の覚書(MoU)の日付の更新または後退です。

当時のBKNは、オンブズマンとも呼ばれ、評価を実施するための測定器、機器、および評価者を持っていませんでした。

「私と57人の従業員のすべての同僚が戻って喜んでいるのは事実だと言えます」とPraswadは10月20日月曜日に引用された書面による声明で言いました。

プラスワドは、彼らを連れ戻すことができるいくつかの理由があると述べた。その一つが、TWKの被害者である人々の権利を回復することです。

プラボウォ・スビアント大統領は、プラスワドを継続し、腐敗防止委員会のイメージを強化するためにこの勢いを取ることもできます。

「KPKの従業員を返還するためのこの決定的な措置は、プラボウォ・スビアント大統領の時代とセティョ・ブディヤントの現在のリーダーシップの下でのKPKが変化し、誠実さが実際に罰せられ、腐敗した法執行機関が英雄として崇拝された暗い時代と区別することを強く意図していることを示す最も明白な兆候となるでしょう」と彼は言いました。

「この根本的な違いは、腐敗防止を弱体化させたい人々を受け入れるのではなく、腐敗防止戦闘機を保護するというコミットメントにあります」と元上級調査官は続けた。

さらに、これらの元従業員の参入は、汚職を根絶するための努力における熱意の注入とも考えられています。「国民の信頼を取り戻したいのなら、プラボウォ・スビアント大統領以外の何者でもなく、KPKビルの汚職撲滅道路の上流点から旅のゼロポイントを始めなければなりません」とPraswadは述べた。

「困難な時期に誠実さと闘志を試されてきた従業員の復帰は、KPKの精神を復活させるために緊急に必要とされるエネルギーと道徳の注入であり、東南アジア地域で最も腐敗した国の1つとして不況から立ち上がるインドネシアの精神です」と彼は言いました。

一方、何十人もの元従業員の帰還の願いは、KPKのスポークスマン、ブディ・プラセティョによって応えられています。彼は、彼の党がTWKの結果を開く要求に関する中央情報委員会(KIP)の公聴会の結果を待つことを選んだと述べた。

「現在、私たちは最初にKIPで進行中のプロセスに焦点を当てており、これらの結果が一般に公開されているかどうかにかかわらず、それに関連するテストを行っています」とBudiは8月15日水曜日に記者団に語った。

この結果から、Budiは続けて、彼の機関はさらなるステップを決定するでしょう。「このため、被告側はPPID BKNでもあり、私が間違っていなければKPKでもありません。したがって、被告側はKPKではなく、被告側はPPID BKNです」と彼は結論付けました。


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