ボゴール市の官僚的改革、アタン・アニダは専門的で誠実なASNを奨励

ボゴール市政府内のASNのイラスト(ボゴール市政府ドック)

ボゴール-シリアル2のボゴール警察署長のアタン・トリスナントとアニダ・アリビアのペアは、ボゴール市政府の国家市民機構(ASN)に専門的で誠実さを奨励するために、官僚改革のための6つの戦略的措置を講じます。

アタンは、官僚的な改革を実行するための努力は簡単な仕事ではないことを認めました。これは、2024年11月8日金曜日のピルウォルコット討論でアタンアンニダによって提示されました。

それでも、アタンは、ボゴール市政府内で誠実さ、プロフェッショナリズム、革新の文化を構築するために取る6つの具体的なステップについて説明しました。

「官僚的な改革を行い、政府をより良くするために組織することは簡単な仕事ではないと思いますが、神の御心により、私たちは強い意図を持っているときにそれを行うことができます」とアタンは言いました。

彼は、地域の長と彼のすべての階級の間の快適さと一体感の重要性を言いました。

アタンは、専門的で誠実な政府を創造するための彼の6つの戦略的ステップを説明し、最初にアタンは、彼は出席し、今後5年間彼と一緒に働くチームとランクのパートナーとして行動するリーダーになることにコミットしていると言いました。

第二に、アタンは続けて、報酬と罰システムの実施はPAN RB省の規則と規制を指し、そのためにアタンはより良いパフォーマンスを促進するためにシステムを実装する予定です。

「第三に、私たちは仕事のパラダイムを変える必要があります。私たちは、装置が落ち着きと誠実さをもって働くことができるように、誠実さと崇拝の意図に基づく奉仕の考え方を構築したいと考えています」と彼は言いました。

第四に、アタンは人事能力(HR)の向上であり、彼の党は機器の能力を向上させるための彼の努力の1つである適用基準に従って訓練と報告を提供します。

「第五に、差別のない正義の適用です。「好き嫌い」の慣行を排除し、すべての従業員が公正かつ公平な扱いを受けることを保証することを決意しています」と彼は説明しました。

第六に、彼は、問題を公衆に公開することなく、常に存在し、耳を傾け、知恵のうちに内部問題を解決するリーダーになることにコミットしています。

「神が御心にかなうならば、もし指導者がこのように指導者が出席し、公正なことを聞くなら、願わくば、私たちが愛するボゴール市で官僚的改革を実施できることを願っています」と彼は締めくくった。

一方、西ジャワ・プティ・ボゴール市のアディティヤワルマン・アディル議長は、先週の討論会でアタンとアニダが伝えたのは、コミュニティからの吸収と、ボゴール市DPRDの議長としての5年間のアタンの経験の結果であると述べた。

「神が御心にかなうように言われたことはすべて、ボゴールの人々の心に合っています。どれも壮大ではありません。カン・アタンを示すことは、立法環境、政府、社会に慣れている。彼はボゴールの人々に誠実に祝福を与えてほしいのです」と彼は言った。

2019-2024年のビマ・アーリアとデディ・ラヒムの政府パートナーとしての彼のニックネームであるアディットによると、立法および行政指導者のトップとしてのアタンとビマ・アーリアの調整により、ボゴール・ベルラリは、アタン・アニダが将来目指しているように、すべての人にとって快適になるようになりました。

「カン・アタンとテ・アニダ、私たちは信じています、私たちは正しいコラボレーションを信じています。Z世代は多くのスイング有権者または混乱した立場にある潜在的な有権者です。討論におけるアタンとアニダの結束力は、ボゴールの家族が投票するための足がかりとなるはずです。彼らは完全なカップル、インシャアッラーです」と彼は言いました。