ペナジャム-中央政府は、地域の従業員に機会を提供することにより、2024年に群島の首都(IKN)政府の従業員の225の特別なフォーメーションのクォータを開きます。
東カリマンタン州ペナジャム・パセル・ウタラの摂政代理(Pj)であるマクムール・マルブンは、中央政府は今年、政府職員のクォータを開放し、州公務員(ASN)と雇用契約(P3K)を持つ政府職員に信頼を置き、地域の従業員に可能な限り幅広い機会を提供すると説明した。
「我々は、ASNとP3KのIKN特別フォーメーションの調達における中央政府の措置を支持する」と、3月14日木曜日にANTARAが引用したMarbunは述べた。
中央政府は、ジョコ・ウィドド大統領(ウィドド)の指示により、今年、東カリマンタン州ペナジャム・パセル・ウタラ・リージェンシーの一部、すなわちセパク地区に建設されたIKNのための約225の特別な政府職員フォーメーションを開設しました。
彼によると、IKNの公務員の特別な公式は、インドネシアの首都を継続的に移転し、地域の息子と娘がIKNの公務員として採用される機会を提供するために必須です。
国家機器利用・官僚改革省(PAN-RB)はまた、国民がASNとP3Kになる絶好の機会を提供し、今年から国家公務員候補者(CASN)とP3Kの入学は年に3回行われます。
「2024年から、CASNの入学は年に3回、以前は年に1回だけ行われます」と彼は説明しました。
そうすれば、ASNとP3Kになりたい人々に絶好の機会が与えられ、政府機関が従業員のニーズを満たす機会が提供されます。
PAN-RB省は、今年末までにインドネシア全土の政府環境のすべての名誉労働者を、各地域でも実施されるP3K入学を通じてP3Kに任命することを目標としています。
国家公務員庁(BKN)のデータによると、インドネシア全土の名誉労働者は約230万人と記録されており、現在、約170万人の名誉労働者が残っていると彼は述べた。
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