JABAR - カラワンリージェンシーの人材および移住省(Disnakertrans)は、一般市民または求職者に、労働募集のダフ屋の犠牲者であるかどうかを報告するよう求めています。
「私たちは労働者の採用における指名の慣行を容認しません」と、7月28日金曜日、西ジャワ州カラワンでアンタラに没収されたロスマリア・デウィのカラワン・ディスネーカートランスの責任者は語った。
彼によると、労働者の採用における指名慣行の報告書は、法的取り扱いが行われるように、カラワン警察に提出することができる。
これは、多くの仕事を見つける人々に害を及ぼす労働ダフ屋に抑止効果を生み出すために行われます。
一方、労働者の採用における指名慣行を排除するための努力として、彼の党はオンライン労働者募集のための手段を準備した、と彼は言った。
求人情報を通じて、すべての企業が1つのドアを通じて採用することが期待されている、と彼は言った。
「ダフ屋に対して断固たる行動をとったカラワン警察に感謝します」と彼は言いました。
これに先立ち、カラワン警察は7月27日(木)に、33歳の女性による労働募集における指名慣行の開示を発表した。
「加害者は、カラワンリージェンシーのパンカラン地区の住民であるRRのイニシャルを持っています」とカラワンAKBP警察署長のウィルダント・ハディカクソノは言いました。
審査の結果によると、当面の間、加害者はカラワンの10人の求職者に対して詐欺行為を犯している。
労働者の採用を装った詐欺事件は、警察が被害者コミュニティから報告を受けた後に明るみに出ました。
「そのため、2013年5月1日頃に報告を受けたところ、民間企業で仕事を誘惑する女性による詐欺や横領の被害者が多数いました」と彼は言いました。
彼の行動の中で、加害者は被害者にカラワン工業地帯の会社で働くことができると約束しました。ただし、管理費を理由に一定額の入金が必要です。
「加害者が要求する行政資金は、一人当たり600万ルピアから800万ルピアまでさまざまです」と彼は言いました。
被害者を騙すために、加害者は地域の診療所の1つで一連の職場入所検査と健康診断または架空の「健康診断」を行いました。
いくらかのお金を渡し、就職検査と健康診断を行った後、被害者は会社から仕事の呼び出しを受けていないことが判明しました。
「被害者はその後、約束されたいくつかの会社に確認したが、同社は労働者を受け入れていないか、求人がいなかったと主張した」と彼は語った。
だまされたと感じた被害者は、加害者に連絡して金を返金しました。しかし、加害者は被害者の連絡先をさらにブロックする時間を求めたが、その後、何のニュースもなく姿を消した。
失踪して1ヶ月間移動しようとした後、警察はいくつかの場所で追跡を行いました。ついに犯人は彼の住居で戦うことなく警察によって逮捕されました。
逮捕中、警察は銀行取引明細書の6枚の「プリントアウト」シートと、1,000万ルピアと300万ルピアの2枚の現金引き渡し領収書の形で証拠を押収しました。
この行為により、加害者は現在、カラワン警察本部拘置所に勾留されており、刑法第372条第378条により最大4年の懲役刑を科せられると脅されている。
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