スラバヤ - 東ジャワ州知事のコフィファ・インダル・パラワンサ氏は、雇用創出法に関して、労働者と労働者の指導者がジャカルタで政治、法、治安担当調整大臣 (メンコ・ポルフカム) マフフド MD と面会することを促進しました。
「アルハムドゥリッラー、東ジャワの労働組合指導者の代表が彼らの願望を伝えるという期待に応じて、私たちは今週、ジャカルタの彼のオフィスで政治、法務、治安担当調整大臣に迎えられたことが確認されました」とコフィファは言った。 ANTARA が 5 月 1 日月曜日に引用したとおり。
コフィファ氏は、東ジャワの労働者と労働者が、特に雇用創出法の改正に関して、彼らの願望を直ちに表明できるように、政治、法務、治安担当の調整大臣との対話フォーラムでの願望の促進がすべて後で活用されることを望んでいます。
「それとは別に、労働者と労働者が雇用創出法に関する完全かつ包括的な情報を入手できるようにするためです」と彼は言いました。
KSPI、KSBSI、KSARBUMUSI、KSPI、SPSI RTMM、SPSI LEM、SPSI KEP、SPN、FSPMIのメンバーである労働者の前で、コフィファは、今年のメーデーの瞬間に設定された7つの推奨事項を監督するという彼女のコミットメントを述べました.
最初のポイントは、労働者がコフィファ知事に、2023 年の雇用創出法第 6 号に関して、大統領と DPR に宛てた勧告を発行するよう依頼したことです。
第二に、労働者は知事が東ジャワ DPRD と協力して、2023 年に施行される退職金保証に関する地域規則 (Perda) を作成することを望んでいます。
第 3 に、P-APBD を通じて、特に雇用の終了 (PHK) を受けた労働者のために、公的健康保険の資金を配分します。
第 4 に、労働者は、東ジャワ州労働移住局を通じて州知事に、法律を施行し、BPJS Ketenagakerjaan に参加しない雇用主を制裁するよう求めました。
第 5 に、コフィファ知事は、社内で発生した労使関係の問題を直ちに解決するよう求められました。
第六に、東ジャワ州人材局が労働検査官の業績を評価するよう知事に要請する。
第 7 に、労働者は、タバコと薬物と同等とみなされるタバコ製品に関する保健大臣を通じて、政府の計画に関する 2012 年の政府規則第 109 号を改正しないよう大統領に向けた勧告を発行するよう知事に求めています。
「一緒に見て、何か見落としがあれば思い出してもらいましょう。この勧告は、労働者が繁栄し、保護されると同時に、東ジャワ経済が成長し、上昇し続けるための私たちの共同努力の一部です」とコフィファ氏は語った。
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