ジャカルタ - インドネシア共和国下院委員会IIの副委員長ヤヌアル・プリハティンは、2023年末に非ASN名誉労働者の排除と大量解雇は行われないことを確認した。現在、非ASN公務員の間には、現在の規制に従って名誉労働者が2023年11月28日に解任されるという情報の混乱がまだあります」とヤヌアルは4月24日月曜日にANTARAによって引用されたように言いました。彼らの立場は、非ASN/非PPPK従業員が2023年11月28日まで働くことができるというPPPK管理に関する2018年の第48号の第99条で強化されたASNに関する2014年の法律第5号のマンデートのために脅かされています。これはまた、非ASN従業員の間で
「下院の委員会IIは、これまでのところ、RB省にこの問題を軽率に解決しないよう促してきました。なぜなら、誤った和解療法の場合、官僚的安定性に大きな影響を与えるからです」とヤヌアルは付け加え、これまでのところ、非ASN労働者は公共サービス、行政、その他の技術問題において政府にとって非常に役立っていることを思い出させました。このため、彼らは運命を明確にする必要があります。ヤヌアルは、下院委員会IIの主張により、RBアズワル・アナス財務大臣は、名誉労働者の和解は誰にも害を及ぼさないことに同意したことを明らかにした。彼は、ASN以外の人員の大量解雇がないなど、真剣に考慮すべきいくつかの重要なことがあると述べた。これらの
また、政府はかつて、ユディ・クリスナンディが率いるケメンパンRBの間に天国の風を伝えていたことにも注意する必要があります。当時、名誉職員はASNに任命されると約束されていましたが、一部の大臣が交代するまで証明されることはありませんでした。」今の大臣が再び天国の風を吹き込まないでください。もしそうなれば、2024年の選挙期間が近づいているため、紛争の温度はさらに高まるでしょう」と彼は結論付けました。
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