ジャカルタ-インドネシア労働組合連盟(KSPI)に所属する労働団体は、明日、DKIジャカルタ市庁舎の前で集会を開催します。
KSPIのサイード・イクバル大統領は、彼の党は2023年にDKIジャカルタの州最低賃金(UMP)を5.6%または490万ルピアに引き上げることに反対を表明すると述べた。彼らはまた、UMPジャカルタを10.55%増の510万ルピアにすることを要求した。
「12月1日には、市役所で大規模な行動が毎日継続的に行われます。私たちの要求は1つだけです、DKIの知事は労働組合要素賃金委員会の提案に従って2023年のUMPを引き上げます、それは少なくとも10パーセントの10.55パーセントです」とサイード・イクバルは11月30日水曜日の仮想記者会見で述べました。
サイード・イクバルは、DKIジャカルタのヘル・ブディ・ハルトノ知事代行に、DKI UMPを5.6%と規定する2022年の知事令(Kepgub)番号1153を改訂するよう促した。これは、この値が最低賃金を10%に設定した他の地域よりも小さいためです。
「首都の賃金上昇率は、マジャレンカ、チレボン、ボゴール、スバンよりも低い。恥ずべきことに、Pj知事は労働者と小さなコミュニティの福祉を改善することに成功しませんでした。それは改訂されるべきであり、改訂することを恥じないでください」とサイード・イクバルは言いました。
サイード・イクバルによれば、UMPが5.6%増加すれば、労働者は貧しくなるという。さらに、現在、燃料価格の上昇により、人々、特にワーキンググループの購買力は30%減少しています。
サイード・イクバルが驚いたことに、政府は2021年9月から2022年9月までのインフレ計算を使用しましたが、10月の燃料価格の上昇により増加したインフレは含まれていませんでした。
「この5.6%の増加は、2022年のインフラネーション値を下回っています。UMPの増加は、2021年9月から2022年9月に年々のインフラネーションを使用するためです。したがって、10月に決定された燃料価格の上昇を検出することはできません」と彼は説明しました。
この状態で、ジャカルタの最低賃金は、以前は460万ルピアに設定されていた2022年のUMPから約259千ルピア増加しました。UMP 2023の増加は、1153年の知事令第2022号に規定されており、政府は0.2の可変α(アルファ)を使用しています。アルファ変数は、所定の値の範囲からの特定の値の形での経済成長への労働の貢献です。アルファ変数の使用は、18年の最低賃金の決定に関する2022年の労働大臣(パーメナカー)番号2023の規則を指します。
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