2022 DKI UMPが2023年賃金への昇天を決定するための行政裁判所の控訴の結果を待つ

ルピア伯爵。(ピクサベイ)

ジャカルタ - DKIジャカルタ州政府は、2023年にDKIジャカルタ州最低賃金(UMP)の策定を開始しました。DKIジャカルタ賃金審議会は、2022年11月20日に2023 UMPの引き上げを決定する予定です。

DKIジャカルタ・マンパワー・トランス移民・エネルギー庁(Disnakertransgi)のアンドリ・ヤンシャ長官は、決定される賃金価値は多くのことを考慮すると述べた。

そのうちの1つは、2022年のUMPに関する2021年の知事令(Kepgub)番号1517を取り消した州行政裁判所(PTUN)の決定に対する控訴です。この法令により、2022年にDKI UMPが5.1%増加しました。

「現在、私たちは行政裁判所の決定を待っていますが、それは決定がどのようなものになるか、後で見ます。行政裁判所の判決を待つと思います。それは新しいことであり、その後、私たちは将来専門家と議論するつもりです」とアンドリは10月26日水曜日に記者団に語った。

また、賃金審議会は、中央統計庁(BPS)が公表する経済成長率も期待しています。

「実際、インフレ率は4.6%です。経済成長は、神の御心により、11月7日にBPSによってリリースされます」とアンドリは言いました。

そして、DKIは、家事労働者の数が人的資源省によって伝達されるのも待っている。これらの数字が出た後、DKIは賃金に関する2021年の政府規則第36号を参照して賃金額を策定します。

「しかし、その前に、人的資源省からの意見や社会化についても議論し、内務省から社会化を受けており、専門家評議会とも議論を行い、BPSからも経済成長がどのようなものかを見ていました」とAndri氏は述べています。

これとは別に、DKIジャカルタ・インドネシア雇用者協会(Apindo)の州リーダーシップ評議会の副議長であるヌルジャマンは、裁判所の決定が行政裁判所の決定に関してDKI州政府によって提出された上訴を却下することを望んでいる。したがって、2022年のDKI UMPの増加は0.85%になります。

「州政府の控訴が却下され、行政裁判所の決定に戻るか、適用される規制に戻ることを願っています。私たちの国は法の状態だからです。私たちは他のことについては何も話さない、なぜならそれはただのことだからだ」とヌルジャマンは言った。

参考までに、2021年11月20日、元DKIジャカルタ州知事のアニス・バスウェダンは、2022年の州最低賃金(UMP)を0.85%増の4,452,953ルピアに設定しました。この引き上げは、雇用創出に関する2020年法律第11号の規定と、労働期間が1年未満の労働者/労働者に適用される賃金に関する2021年政府規則第36号の第26条および第27条に含まれる計算式に基づいています。

しかし、数日後、決定は改訂されました。Aniesは、Rp37,749にすぎなかったDKI UMPの増加が小さすぎることに気付きました。中央政府からの生賃金の公式は、いくつかの事実、とりわけ急速に成長した多くの産業部門の存在を無視した。

そのため、2021年11月22日に、彼はUMPを計算するための式を変更するよう要求する手紙を人的資源省に送りました。最後に、2021年12月18日、DKI州政府はDKIジャカルタUMP 2022を4,641,854ルピアに設定しました。

「私たちは、労働者の実現可能性の5.1%の増加を検討しており、雇用主にとって手頃な価格を維持しています。月間225,000ルピアの増加により、労働者はそれを追加の毎日の要件として使用することができます」とAniesはプレスリリースで述べています。

この決意は労働者にとっては新鮮な空気の息吹だが、起業家にとってはそうではない。DKIジャカルタ・インドネシア雇用者協会(Apindo)は、2022年UMPの決定に関するAniesの決定に対して、DKIジャカルタ行政裁判所に直ちに訴訟を起こしました。

最後に、2022年7月12日、DKIジャカルタ行政裁判所はApindoの訴訟を認めました。ジャカルタ行政裁判所の裁判官パネルは、その決定において、2021年のDKIジャカルタ知事令第1517号も取り消した。その結果、DKIジャカルタUMPはRp.4,573,845に下落した。

行政裁判所の判決は労働者を煽った。彼らは2022年7月20日に再びDKIジャカルタ市役所を襲撃し、アニスに最高裁判所に上訴するよう促した。労働者はまた、行政裁判所の決定のためにDKI UMPが直ちに決定されるべきではないよう求めた。

「控訴レベルでの決定がない限り、賃金は依然として長期間有効です。行政裁判所の判決にはまだ拘束力のある法的効力はない」と、インドネシア労働組合連盟(KSPI)のイクバル会長は述べた。