最高裁判所、司法指導者に対し、懲戒処分の申し立てや行動規範違反の報告に敏感であることを思い出させる

ムハンマド・シャリフッディン首席判事/ANTARA経由のスクリーンショット

ジャカルタ - 最高裁判所(MA) のムハンマド・シャリフッディン首席判事は、控訴レベルのすべての司法指導者に、入ってくるすべての報告や苦情に敏感で心配するよう促しました。

「規律に関する苦情であろうと、倫理規定の違反であろうと、裁判所の名声と名誉を損なう可能性がある」と、7月11日月曜日にANTARAが報じたYouTubeチャンネルで放送された、主席軍事裁判所(Kadimilti)Iメダン大佐ラウト・トゥティ・キプティアーニの就任宣誓と就任式で、Ma 議長のムハンマド・シャリフッディンは述べた。

ムハンマド・シャリフッディーンは、司法によって構築され、達成されたものが、一握りの無責任な個人によって損なわれるのを許さないようにと言いました。

したがって、最高裁判所 の前衛としての控訴裁判所は、その下の司法の監督機能を遂行できなければならない。

「これには、司法環境内のすべての機器に対してコーチングの機能を実行することが含まれます」と彼は言いました。

シャリフッディンはラウト・トゥティ・キプティアーニ大佐をカディミルティ1世メダンとして祝福した。第一級および控訴レベルでの軍事裁判官としての彼の時代の経験が、より高い司法機関の首都になることが期待されています。

彼は、カディミルティ1世メダンとして選出され宣誓される前に、ラウト・トゥティ・キプティアーニ大佐は、多くの厳格で透明で説明責任のある選考プロセスを経たと述べた。

一般に、司法環境における資格のある指導者の選定は、2010-2035 Maブループリント に含まれる ビジョンと使命、特に第3のポイント、すなわち司法機関のリーダーシップの質の向上に記載されています。

この使命を実現するために、最高裁判所は、裁判官候補者のための教育、訓練およびリーダーシップを実施するために、内部および外部の要素を巻き込むことによって、デューデリジェンスおよび妥当性を含む具体的な措置をとった。

「それにもかかわらず、最高裁判所は、質の高いリーダーを輩出することは、手のひらを向けるほど簡単ではないことを認識しました」と彼は言いました。