雇用創出法に関する憲法裁判所の決定のフォローアップ、プアン・マハラニ:DPRは大統領の手紙を待っている

プアン・マハラニ下院議長(dprドックの写真)

【ジャカルタ】5月24日(火)に、法規制の整備に関する2011年法律第12号(P3法)の改正が可決されました。

下院議長のプアン・マハラニは、雇用創出に関するオムニバス法(Ciptaker)に関する憲法裁判所(MK)の決定をフォローアップするために、本日P3法が批准されたことを強調した。プアンはまた、大統領の書簡(Surpres)が議会に届いた後、民主党が雇用創出法の改正について直ちに議論を開始することを保証した。「はい、大統領からの大統領の手紙(Surpres)を待ちます。その後、DPRのメカニズムに従って、私たちはそのメカニズムに従って引き続き実施されます」と、5月24日火曜日の声明でプアンは述べました。

プアン氏は、P3法の改正が行われたのは、法律や規制の作成のためのガイドラインである法律12/2011において、オムニバス法の方法を規制していないためであると説明した。一方、前回の憲法裁判所の判決は、雇用創出法の改善を要求した。「憲法裁判所の決定を尊重することで、今後どのようにP3法の議論を直接実施できるかという政府の見解が伝えられました。それが現場でうまく実行できるように、そして既存の規則に従って、後で実装するように、 "Puanを締結しました。

以前知られていたように、憲法裁判所(MK)は、雇用創出に関する2020年の法律第11号の正式なテストの決定の1つで、戦略的で広範な影響を与えるすべての行動または政策を停止すると述べています。また、雇用創出に関する2020年法律第11号に関連する新たな実施規則の発行も認められていません。

これは、2021年11月25日に言われた憲法裁判所判決番号91 / PUU-XVIII / 2020のポイント7の決定です。

MKによって与えられた2年間は比較的短いと考えられていますが。したがって、政府は、あらゆる段階・プロセスにおいて国民を巻き込み、法規制形成法の整備や雇用創出法の実体改善を早急に設計する必要がある。

問題の一般市民は、雇用創出法の規則の影響を受けるグループやコミュニティです。起草中の法律に注意を払っているコミュニティグループと同様に。市民参加は3つの条件を満たさなければならない。意見を聴かれ、考慮され、説明や答えを与えられるのは、公衆の権利である。