ジャカルタ - ジェリンドラ党は、老齢保証給付の手続きと支払い要件に関して2022年のペルメナカーナンバー2を発行した雇用大臣イダ・ファウジヤの方針を批判した。JHTの支払いは、労働者の年齢が56歳に達した場合にのみ行うことができます。
その理由は、この政策は、COVID-19パンデミックの間に解雇の多くの犠牲者の中で出てきます。下院のゲリンドラ党派議長によると、JHTの資金は、もはや働いていないか解雇されたときに労働者や事務所の主な希望となるお金です。また、お金は新しいビジネス資本として使用されます。
「BPJSによって収集されたJHTの利益は、工場とサラリーマンの両方の労働者のための主要なバックレストになります」と、ムザニは2月14日月曜日にリポーターに語りました。
ゲリンドラ事務総長は、パンデミックのヒット中に何百万人もの人々が解雇されたと説明しました。これらの解雇の影響を受ける人々は、新しい労働力のために再び仕事を見つけることが自動的に困難になると彼は言いました。したがって、ムザニ、JHT資金は、MSMEなどの中小企業の世界を探検するためにお金を使用する解雇の犠牲者の焦点になったと言いました。
「パンデミックに見舞われた時、工場やオフィスの活動と生産性が低下し、その結果、収益は減少しました。解雇は雇用主の選択です。一度会社や工場で働かなくなると、確かに少ない新鮮な精神と賃金を持つ新しい労働力がすでに存在するため、再び仕事を見つけるのは難しいでしょう」と、Muzaniが言いました。
MPRの副議長は、JHT資金は労働者が仕事なしで生き残るために可能な限り支払われ、使用される上で重要になると言いました。「明らかに、ペルメナカーからのこの政策は、パンデミック時代の国家景気回復の精神と一致していない」とムザニは付け加えた。そこでムザニはメナケ・イダ・ファウジヤに規則の取り消しを求めた。「このCOVID-19パンデミックでは、2022年のパーメナカーナンバー2を取り消さなければならない」と彼は強調した。ムザニは、政府はこのパンデミックの間に解雇の犠牲者のための政策を発行する必要があると言いました。MSMの世界を探求することに興味のある方に求めるスキルトレーニングなど。「JHT資金は、既に固定収入を持っていない解雇被害者にとってチャンスであり、資本です。「解雇の影響を受ける人々は、それが我々の経済活動の成長のための新しいエネルギーになるように、政府が権限を与えられる焦点であるべきです」と、彼が言いました。ムザニ氏は、10年間使用してきたBPJS参加者の30%のJHT資金の支払いは正しい解決策ではないと付け加えた。「いわゆる年金は年齢要因であるだけでなく、退職は働く人々の労働活動の停止であるため、若い退職と古い退職という言葉があります」とムザニは結論づけました。
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