スラバヤ市長:業績契約に従わない職員は辞任しなければならない

スラバヤ市長エリ・カヒヤディ/フォト・バイ・アンタラ

スラバヤ - スラバヤ市長エリ・カヒャディは、パフォーマンス契約に従って出力(直接的な結果)と結果(長期的な結果)に従って働いていない東ジャワ州スラバヤ市政府の職員に辞任する準備ができているべきであると尋ねました。

「業績契約を履行できない役人がいる場合、彼らは辞任し、何も要求せずに解雇される準備ができている必要があります」と、エリ・カヒャディ市長は言いました。

エリは、スラバヤ市長としてのリーダーシップの間、彼は両方が同じ義務と義務、すなわちスラバヤの市民に奉仕しているので、構造的および機能的な役人の間に違いを望んでいないと主張しました。

「誰かが言う場合、機能は構造的ではなく、重要な役割ではなく、大きな間違いです。だから、将来的には構造的と機能的の違いは決してあってはならない」と彼は言った。

彼はまた、スラバヤ市政府の各従業員は、それぞれが1年間有効な業績契約を結んでいると説明しました。業績契約には、満たさなければならない出力と結果の合意があります。

業績契約で署名された出力と結果が満たされない場合、構造および機能の従業員は自動的に職を辞めます。

「それが満たすことができないか、イベントニュースの添付ファイルの出力と結果と一致しない場合。降りてください」と彼は言った。

Cak Eriと呼ばれる市長はまた、スラバヤ市の教育事務所(Dispendik)で奉仕した機能的なランクを具体的に思い出させました。彼は公立と私立の小学校に違いがないことを思い出させた。

「子どものメンタルヘルスは、州と民間の違いから影響を受けないようにしてください。(競争と違いの)これらの考えは排除されなければならない」とCak Eriは言った。

さらに、Cak Eriはまた、スラバヤ市の保健事務所(ディンケス)で奉仕した機能を思い出させました。彼は、スラバヤ・ディンケス環境で奉仕する構造的で機能的な人々が公衆衛生の状態、特に英雄の街でスタントの場合を知るべきであることを望んでいます。

彼によると、機能的なタスクは、フィールドでスタントの問題を克服するために最も適切です。

違いは、構造的には予算のみの世話をするということです。まあ、それが機能しなくなったら、それが下に来ることができれば、コミュニティ、特に健康と教育に必要なすべては、まだ栄養失調、妊婦、子供たちは学校に行けないです」と、Cak Eriが言いました。

彼はまた、カマトとルラが機能当局者を助け、協力するために現場に連れて行くことを求め続けました。それだけでなく、彼はまた、秘書、アシスタント、opdヘッドと専門家のスタッフがスラバヤの人々に奉仕するために協力するために立ち上がることを思い出させました。

「スラバヤは戦闘機のリーダーを必要としているので、私はすべてのパンジェネガンにスラバヤの街を見ます。カウンターの後ろにいるだけでなく、あえて決断を下さないでください。これは確かに大変な作業ですが、神は喜んでパンジェネガンの慈善団体になります」と、彼が言いました。