メナカーは、家の前に最低賃金の上限と下限を説明します: ギャップを減らすために

11月15日(月)、ジャカルタで開かれた下院委員会IX委員長とのワーキングミーティングで、メナケ・イダ・ファウジヤ(写真:プリスカ・トリフェルナ/アンタラ)

ジャカルタ - マンパワー大臣(メナカー)アイダ・ファウジヤは、地域間の賃金格差を減らすことを目的とした賃金に関する政府規制(PP)番号36の2021年に含まれる最低賃金の決定には上限と下限があると述べた。「地域間の正義の実現が地域間の正義の実現になるように、地域の最低賃金格差を減らすために導入する上限と下限」と、メナカー・イダ・ファウジヤはジャカルタのDPRI RI委員会IXとのワーキングミーティングで述べました。上限と下限自体を計算する式は、著作権法の派生ルールである2021年のPP番号36の第26条に綴られています。

そのギャップを減らすための努力は、最低賃金の低い地域が他の地域に追いつき続けることができず、理想的な賃金ポイントに到達できないという条件を避けることだ、と井田は言った。「2021年のPP番号36は、地域間の正義の実現が地域間の正義の実現になるように最低賃金格差を打破しようとしています」と、Ida.調整と最低賃金の決定は、そのうちの1つが地域の経済成長またはインフレに基づいて行われます。彼は、マンパワー省(Kemnaker)が、貧困を緩和する国家戦略プロジェクトの一環である新しいルールの社会化に引き続き取り組み続けることを保証しました。下限を下回る最低賃金はありません。なぜなら、州の最低賃金が下限にある州が一度あるら、彼はその限界に設定されなければならないからです」と、井田は言いました。