Ppkm緊急時の解雇を避けるために、雇用者は政府にショッピングセンターの従業員の給与の50%を支払うように求める

図。(写真:アンスプラッシュ)

ジャカルタ - インドネシア・ショッピングセンターの経営者協会(APPBI)は、2021年7月3日から20日まで緊急コミュニティ活動制限(PPKM)が実施される際に、従業員に50%の給与補助金を提供するよう政府に促しました。

アルプンサス・ウィジャジャ会長は、7月3日から20日の間にショッピングセンターでの事業活動は閉鎖され、麻痺が確認されたと述べた。したがって、給与の50%を補助する努力は、雇用の終了(解雇)を避けるために政府によって行われる必要があります。

さらに、アルポンサスは、COVID-19パンデミック雇用者の発生時に様々なインセンティブを提案したが、パフォーマンスの改善にはまだ重要ではないと述べた。

「ショッピングセンターはまた、政府がBPJSケテナガケルジャーンを通じて労働者に直接チャネリングされる50%の労働者の賃金に対する補助金を提供できることを望んでいます」と、彼は7月3日金曜日に連絡を取ったときに言いました。

賃金補助金の援助に加えて、雇用者はまた、売上税関連税の一時的な免除を求めており、厳しい状況で1年以上の売上を増やすと予想されていると、アルフォンザスは言いました。

その後、アルポンサス、最終的な税金の一時的な廃止を続けました。なぜなら、業況が閉鎖または制限されているにもかかわらず、まだ支払う必要があるからです。

彼によると、これは昨年COVID-19の流行がインドネシアに入って以来、衰退状態にある企業を救済することができるでしょう。

「したがって、両方のタイプのインセンティブで、すぐに売り上げを伸ばすと同時に、昨年から減少し始めた企業、特に今まで続いている昨年末からビジネスを救うことが期待されます」と、彼が言いました。

さらに、彼は、ppkm緊急ジャワバリの制定により、ショッピングセンターは再び2020年に発生した厳しい状況のために不況から立ち上がることができない大きな困難を経験するだろうと言いました。

一方、アルポンサスは、2021年初頭に50%の能力で事業を開始したが、今まで縮小し続け、さらには100%を閉鎖すると述べた。

「2021年に入ると、生き残るためだけにほぼすべての準備金が枯渇しているため、実際には2020年よりもはるかに厳しいビジネス条件を持っています」と、彼は説明しました。

以前は、海上投資調整大臣(Menko Marves)は、緊急PPKM期間中にショッピングセンター、モール、貿易センターでの活動が一時的に閉鎖されたことを確認しました。このポリシーは、2021年7月3日から20日まで有効です。

「だから、20日まで営業しているモールはありません。「我々は、その時に、おそらく10,000以下または10,000(COVID-19のケース)に近づけることができることを願っています」と、彼は7月1日木曜日の仮想記者会見で言いました。

一方、金融・銀行業務、資本市場、決済システム、情報通信技術、COVID-19ホスピタリティの非検疫処理、輸出オリエンテーション業界など、重要な活動には、オフィス(WFO)で働くスタッフの50%が厳格な健康プロトコルで適用されています。