エリック・トーヒル、モラルに基づくリーダーを構築するためにSOEリーダーシップと管理研究所を設立

SOE大臣、エリック・トヒール。(写真:SOE省)

ジャカルタ - SOEのエリック・トヒール大臣は、モラルに基づいて世界クラスのSOEリーダーを構築する準備ができているSOEリーダーシップと管理研究所(BLMI)の設立を発表しました。

「SOEの企業が責任を持ち、プロフェッショナルで、世界クラスの企業になるためにSOE省が立ち上げた変革努力は、人的資本の変革なしには不可能です。だからこそ、我々はアドホックではなく、構造化された包括的で持続可能な、すなわちSOEリーダーシップと経営研究所であるプログラムを構築しました」と、エリック・トーヒルはジャカルタでの公式声明の中で述べました。

エリックは、変化の中で競争する将来の要求が非常に高く、ますます開かれた市場であることを考えると、これが維持され続ける共同の深刻さになることを望んでいます。

「だからこそ、我々は最高でなければならない。各取締役とコミッショナーは任命される準備ができているだけでなく、世界クラスのリーダーシップ能力を持つことを学び、変革する準備ができている必要があり、KPIを満たしておらず、主要業績評価指標とグッドコーポレートガバナンスのコアバリューに沿っていない場合にも削除する準備ができている必要があります」と、Erick Thohirは言いました。

6月7日(月)、SOEのリーダーシップ力を構築するため、SOEの研究・イノベーション・コラボレーション・マネジメント・リーダーシップ開発センターであるBLMIの設立を発表しました。

SOE省は、テルコム、ペルタミニナ、WIKAの大学のコーディネーターにマンディリ・コーポレート大学を任命し、新しいエントリーレベルの第一レベルのマネージャーから取締役・コミッショナー/スーパーバイザーのレベルに至るまで、ロードマップとリーダーシップ開発プログラムを構築しています。

このリーダーシップ開発の最初の焦点は、オンボーディングコミッショナープログラムとコミッショナー学習学校のためのインドネシア企業ディレクター協会(IICD)などの戦略的パートナーとして、主要な地元およびグローバルビジネススクールと協力することによって、コミッショナー/スーパーバイザーと取締役から始まります。 IPMIインターナショナル・ビジネス・スクール・フォー・オンボーディング・ディレクターシップ・プログラム、INSEAD、インドネシア銀行開発研究所(LPPI)、ミシガン・ロス・スクール・オブ・ビジネス、インドネシア人的資本フォーラム(FHCI)、最高人事責任者学校プログラム、IMDビジネススクール(CEOラーニングフォーラムプログラム)

BLMIは、2021年1月に第1回バッチオンボーディング・ディレクターシップ・プログラムの実施により、就任活動を開始しました。今週6月9日(水)、BLMIはオンボーディング・ディレクターシップ・プログラム第2バッチとオンボーディング・コミッショナー・プログラムの最初のバッチを同時に開始します。