THRオジョルと宅配便、労働省:お金の形ではあり得ない

ルピア(写真:アンタラ)

ジャカルタ - 人的資源省(Kemnaker)は、オンラインバイクタクシー(ojol)の運転手または運転手または物流宅配便のためのイード・アル・フィトルの休日手当(THR)が、常に国家公務員(ASN)のようにお金の形ではないことを明らかにした。

インダ・アンゴロ・プトリ労働省の労使関係開発・雇用社会保障局長(PHI-JSK)は、THRはオジョルと宅配便の両方にとってインセンティブと利便性の形をとることができると述べた。たとえば、バイクや無料の車のサービス、基本的な必需品などです。

さらに、インダはまた、THRはオジョルドライバーがお金に交換できるポイントの形で与えることができると言いました。

「形態は、例えばオートバイのサービスや無料の車など、毎月の丸いお金が受け取られているわけではありません。それから二つ目は、例えば、断食を破るための臨時時間に、より多くのお金を変換した場合、より多くのポイントがあるということです。同社はまた、基本的な必需品、クッキーなどの多くのイードの障害を提供しています」と、3月26日火曜日、ジャカルタのDPRビルで行われたDPRの委員会IXとの作業会議で彼は言いました。

インダは、オジョルの運転手や宅配便に得ることができるTHRの形態を伝えることは確かに挑戦であることを認めました。

「課題は、THRが労働者やASNのような丸いお金の形ではないことをデジタルプラットフォームの労働者に教育することです。それはお金の形、インセンティブの容易さ、そして商品の形であることができます」と彼は説明しました。

一方、インダ氏はまた、oholドライバーや宅配便にTHRを提供することは、アプリケーション会社が満たさなければならない義務ではないと述べた。

「私たちが説明しているのは、まず、上訴は必須ではないということです」と彼は言いました。

以前に報告されたように、労働省はオンライン輸送会社またはオンラインオートバイタクシー(ojol)に、運転手にEidホリデー手当(THR)2024を提供するよう依頼しました。これには、宅配便にTHRを提供する物流会社が含まれます。

これは、会社の労働者/労働者に対する2024年の宗教的休日手当の提供の実施に関する回覧状メナカー番号M/2/HK.04/III/2024を指します。

労使関係開発・雇用社会保障局長(PHI-JSK)のインダ・アンゴロ・プトリ氏は、雇用関係はパートナーシップだが、オジョルと物流宅配便業者は依然として特定時間労働者(PKWT)のカテゴリーに含まれていると述べた。

「私たちは、この宗教的なSE THRでカバーされているように、THRを支払うために物流宅配便を含むデジタルプラットフォームで働く取締役、経営陣、ojol、または労働者と連絡を取り合っています」と彼はジャカルタの人的資源局で言いました、3月19日火曜日に書かれました。

SE THR宗教2024に関して、プトリ氏は、人的資源省は印刷物とオンラインメディアの両方から、そしてインドネシア全土の労使関係調停者、労働監督者、人材事務所の長を通じて情報を提供すると述べた。

「私たちは、2024年の宗教的THR支払いの実施について、時間通りにガイダンス、励まし、説明を行うよう通知しました」と彼は言いました。