ジャカルタ–産業革命4.0の時代の社会的、文化的、仕事の世界的、技術的変化に直面したインドネシアの人材の質の向上は、PT銀行Rakyat Indonesia(Persero)TbkまたはBRIによって引き続き実施されています。その一つが、インドネシアでの学生インターンシップ活動の開始です。
今回、BRIはインドネシア人的資本フォーラム(FHCI)BUMNと共同で、2023年に才能ある世代のインターンシップ(MAGENTA)プログラムを開始しました。このプログラムは、高等教育の5学期、6学期、7学期のアクティブな学生に開放されており、非常に適切な質の学習が可能です。
BRIヒューマンキャピタルディレクターのアグスウィナルドノ氏は、同社はMAGENTAプログラムを通じて知識と経験を積みたい学生を公然と受け入れていると述べました。
「このプログラムは、それぞれの分野に専念している専門家からのメンター、科学の分野に応じたトレーニング、インターンシップ証明書、明確で的を絞ったプロジェクト、関係の強化、つながりなど、多くのメリットを提供します」とアグスは1月28日土曜日の書面による声明で述べています。
このプログラムでは、BRIはさまざまな専攻が従うことができる2つのプロジェクトを準備します。ポジションとプロジェクト情報の詳細については、Human Capital BRI @lifeatbriの公式インスタグラム、PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk.の公式LinkedInアカウント、ウェブサイト(https://magenta.fhcibumn.com/loginpage)からアクセスできます。
タレントジェネレーションインターンシップ(MAGENTA)の登録期間は、2023年1月25日から31日まで受け付けています。このプログラムは無料または無料で実施されます。
すべての入学希望者は、行政審査、プラットフォームを使用したBRILiaNインターンシップテスト、および最終面接のために選択されます。
アグス氏によると、このプログラムを通じて、後に非常に献身的で忠実で責任感のある若い専門家を輩出し、BRIが人材(HR)または人材の育成を通じてインドネシアに意味を与えるためにさらに貢献できることが期待されています才能ある世代インターンシップ(MAGENTA)プログラムを通じて実施されます。
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