ジョグジャカルタ–レイオフはいつでも誰にでも起こり得ます。したがって、一時解雇を管理する方法を知ることが重要です。
一時解雇後の最初の月は、退職金を管理する上で最も重要な時期です。
注意しないと、退職金の受取人は破産し、翌月に経済的困難につながります。
退職一時解雇を管理する方法レイオフの影響を受けた労働者の退職金については、2020年の雇用創出法を通じて政府によって規制されていることに注意する必要があります。
将来的には、退職金は、労働者が見つからない限り、生活用品に使用される収入源として使用できます。一方、得られる退職金の額もかなり大きいです。これにより、退職金の受給者が暗い目になり、無駄な行動につながることがあります。これを回避するには、次の手順に従って一時解雇金を管理します。
借金を返済する一時解雇金を受け取った後に考慮しなければならない最初のヒントは、毎月のクレジットカードの形ですべての借金または扶養家族を返済することです。将来問題が発生しないように、今後2〜3か月間債務返済資金を割り当てるようにしてください。
予算投稿の作成固定の月次予算転記を作成することをお勧めします。数か月の予算投稿を作成します。あなたが再び仕事を得るまで基本的なニーズがまだ満たされるように、6ヶ月間毎月の基本費用のリストを作るようにしてください。
存在しなければならないいくつかの予算ポストには、食料品の購入、電気の支払い、子供の教育の支払いなどが含まれます。
消費活動を避ける今後数か月間は消費活動を避ける方が良いでしょう。一時解雇金を使用して、ガジェットの交換、靴の買い物、休暇など、それほど重要ではないものを購入しないでください。
料理を優先する多くの労働者は料理の代わりに食べ物を買うことを好みます。一時解雇に見舞われた場合は、生の食料品を購入し、自宅で自分で料理することを検討してください。この方法は、すぐに食べ物を購入する場合と比較して、経費を削減するのに非常に効果的です。
生産的なショッピングを検討する一部の人々は、彼が入社した会社から解雇された後、中小企業を立ち上げることを選択します。その場合は、活動をサポートする生産的な支出を検討してください。
たとえば、解雇された後、タルトを売ろうとします。生産活動をサポートするために、これらの活動をサポートできるオーブンまたはその他のツールを購入できます。しかし、それは商品の選択に注目する価値があります。
投資を検討するあなたは有益な投資を検討することができます。ただし、そのためには、まずリスクを回避し、金投資や預金などの利益を約束する投資の種類を選択してください。多くの資本を必要としないことに加えて、両方のタイプの投資は、わずかな利益があるにもかかわらず、非常に有望です。
最新の一時解雇退職金はいくらですか?レイオフ退職金の最新の金額には、2021年のPP番号35の第40条パラグラフ(2)が含まれています。直近の一時解雇金の額は以下の通りです。
1ヶ月賃金(勤続年限<1年) 2ヶ月賃金(勤続年>1年<2年) 3ヶ月賃金(勤続年>2年、<3年) 賃金4ヶ月(勤続年>3年、<4年) 5ヶ月賃金(勤続年>4年、<5年) 6ヶ月賃金(勤続年>5年、<6年) 7ヶ月賃金(勤続年>6年、<7年) 8ヶ月賃金(勤続年>7年以上<8年) 賃金9ヶ月(勤続期間>8年以上)これは、一時解雇の管理に関連する情報です。その他の興味深い情報を入手するには、VOI.ID にアクセスしてください。
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
