ジャカルタ - BPJSケテナガケルジャーン・ジャカルタ・チリンシング支部は、レストランや食品ビジネスなどの料理エコシステムの労働者を含むすべての労働者の雇用社会保障の保護を最適化し続けています。
BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Cilincingは、大規模な社会化と教育を通じて、料理ビジネスアクターに、労働災害保険(JKK)、死亡保険(JKM)、老齢保険(JHT)、年金保険(JP)の4つの主要なプログラムに労働者を登録するよう呼びかけています。
従業員に完全な保護を提供してきたビジネスアクターの一人は、北ジャカルタ地域で運営されている典型的なパダンレストランであるチャンドララサヌサンタラです。
BPJSケテナガケルジャーン・ジャカルタ・チリンシング支社長のリタ・マリアナは、チャンドラ・ラサの経営に感謝の意を表明し、料理部門の労働者に保護範囲を拡大するというコミットメントを完全に確認した。
「BPJSケテナガケルジャーンプログラムにすべての労働者を登録するチャンドララサヌサンタラが取った措置に本当に感謝しています。これは、料理ビジネスアクターが労働者の福祉と保護にも関心を持っているという明確な証拠です」とリタマリアナは11月24日月曜日に述べました。
リタは他の料理ビジネスアクターに、BPJSケテナガケルジャアンに直ちに労働者を登録するよう呼びかけています。
「うまくいけば、これは北ジャカルタ地域の他の料理ビジネスアクターにとってインスピレーションと模範になるでしょう」と彼は望んでいました。
保護される公式および非公式の部門の労働者の増加に伴い、BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Cilincingは、労働者とその家族に安心感を提供しながら、作業エリアへの参加目標が増加すると楽観的です。
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