ジャカルタ - フェリー・ジュリアントノ協同組合副大臣は、赤と白の村の協同組合は、村に生産的な雇用を創出するための政府による努力であると述べた。
したがって、村は、そのほとんどが街に移住する若者を失うことはありません。
コプデス・メラ・プティの加速と形成のためのデイリー・タスクフォースの最高経営責任者(CEO)のコーディネーターでもある男性は、このイニシアチブは日本で起こったような「高齢の村」の現象を防ぐことを目的としていると述べた。
赤と白のコプデスは、協同組合生態系における様々な生産的な経済活動を通じて村を建設する村の若者の信頼のレベルを回復させ、村が協同組合を通じて独立して雇用を創出することができるため、国家の新しい経済力の源泉になると考えられています。
「今、村の若者は40%しか住んでいないので、状況は非常に心配です。村で生産的な活動を迅速に行わなければ、村の長い時間は日本のような高齢者や高齢者だけです」とフェリーは5月21日水曜日にANTARAが報じたように言いました。
フェリーによると、村に仕事がないため、人々は街に移動することを奨励し、村はその開発においてあまり注目されません。
実際、村には集合意識があるときに発展させることができる多くの可能性があると彼は続けた。
この協同組合機関が設立された後、協同組合省はビジネスモデルを改善し、規定された規定には赤と白のコプデスによって運営される少なくとも7つのビジネスユニットがあります。
7つのビジネスユニットは、農村コミュニティのすべての基本的なニーズに対応するため、主なものです。
それでも、協同組合省は、赤と白のコプデスの管理者が各村の可能性と性格に応じてビジネスユニットを開発するための柔軟性を提供します。
「その後、2025年10月までのプロセスに段階的に同行します。したがって、7つのコア活動とは別に、協同組合は村の可能性に応じて事業活動を行うことができます」とフェリーは続けました。
これら7つの主要事業部門の存在は、雇用問題以外の他の問題を解決することが期待されます。
赤と白のコプデスは、主食の価格を安定させ、村人の間で蔓延しているオンラインローンやオンラインギャンブル(judol)の束縛を克服する役割を果たすと考えられています。
「私たちの推定では、赤と白の各コプデスは最低25人を直接必要とします。その後、90%の実践と10%の理論を持つインターンシップトレーニングを準備します」と彼は言いました。
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