ジャカルタ - 汚職撲滅委員会(KPK)のセティオ・ブディヤント委員長は、国家洞察力テスト(TWK)に失敗したために解雇された元従業員の主張は、法務局から司法省まで調査・研究されると述べた。このプロセスは、法務局によって実施されます。
これは、2月23日月曜日にTWK文書を開くことに関する訴訟を認めた公衆情報委員会(KIP)の後、多くの元従業員の要求について言及されたときに伝えられました。
「はい、私は事務局長(Cahya H. Harefa KPK事務局長)と法律事務所に、最初に調査し、最初に伝えられたものや得られた結果を研究するよう依頼します。それは私の反応の一時的なものです」とセティオは2月24日火曜日にジャカルタで記者団に語った。
一方、KPKのブディ・プラセティオ報道官は、彼の事務所はKIP評議会の判決後の発展に従うと述べた。しかし、彼は彼の事務所が紛争の結果を尊重することを保証しました。
「このKIP紛争の決定後の発展を共に追跡します」とブディは2月23日月曜日の書面による声明で記者団に語った。
以前報じられたように、インドネシア・コール(IM)57+研究所に所属する57人の元汚職撲滅委員会(KPK)職員の訴訟は、公衆情報委員会(KIP)で許可されました。彼らを排除した国家洞察力テスト(TWK)文書は、申請者に開示されなければなりません。
2月23日月曜日に第XI/KIP-PS/2021号判決が宣告された。Rospita Vici PaulynはKIP評議会の暫定議長となり、Arya SandhiyudhaとSamrotunnajah Ismailはメンバーになりました。
「第4.28項で言及されている申請者によって要求された情報は、第17条(h)項第4号および第5号で説明されている他の当事者の秘密に関する情報がない限り、申請者だけに部分的に開示される情報である」とRospitaは、中央ジャカルタのWisma BSG Gedung Annexで判決を読み上げたときに述べた。
この判決に対して、IM 57+研究所のラクソ・アニンドティョ所長は、KPKに2021年に国家洞察力テスト(TWK)で解雇された職員を再び雇うよう促した。彼によると、返還を遅らせる理由はない。
「このステップは、KPKの57人の従業員の返還を主張する一連の活動の1つです。この判決を通じて、大統領がKPKに57人の従業員の返還を遅らせる理由がないことをより明確にするべきです」と、2月23日月曜日の書面による声明を通じてLaksoは述べた。
同様のことは、KIPの裁判の結果を待っているとKPKが最近述べたため、KIPの他の元捜査官であるプラスワッド・ヌグラハも述べた。
「今日、ハシは出てきました。したがって、一般大衆は、規範的な声明ではなく、実際の行動を待っています。言葉と行動の整合性は、機関の誠実さの尺度です」と彼は書面による声明で述べた。
プラスワッドは、TWKのためにKPKから解雇された職員の回復は直ちに実施されなければならないと評価した。この状況は、彼らがその後、パンチャシリスムの烙印を押され、職員の生活を破壊する原因となったからです。
「大統領はまた、TWKの被害者をリハビリテーションする問題はないと述べた。したがって、名誉回復のステップは直ちに行われなければならない」とプラスワッドは述べた。
「私たちは、キャラクターの虐殺を経験しました。私たちは「赤」と烙印を押され、パンチャシラ主義者ではないと非難され、もはやインドネシア人として育成できないと考えられています。このスティグマは、個人にのみ傷を与えるだけでなく、誰が実際に汚職撲滅の最前線に立っているのかについての世論を損なう」
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