DPRD、BUMDジャクトゥールに労働を吸収し、ジャカルタの失業率を減らす

ジャカルタ - DPRD DKIルクマヌル・ハキムの地域規制委員会(バペンペルダ)のメンバーは、BUMD PTジャカルタ・トゥリシンド(Jaktour)がより多くの労働を吸収できるように要請しました。

これは、PT Jaktourの法的地位を地域企業(ペルセロダ)に変更する計画について、ルクマンによって伝えられた。ルクマンはジャカルタの失業率を下げる手助けをするようジャクトゥールに頼んだ。

「だから、リンクとマッチが必要であり、これは議論するより深刻であるために記録です。「これは、将来の失業を克服するための我々の懸念であるべきです」と、ルクマンは9月24日金曜日の声明の中で言いました。

2004年の規制第5条の改正案を通じてペルセロダになるプロジェクトにおいて、Jaktourは都市美化、観光インフラの公共空間の活性化、イベントなどの観光産業を発展させ、知られています。

それに基づいて、JaktourはRp7500億の基本的な資本変更の価値をRp2,993兆に提案しました。

Lukmanは、受け取った資本増加に基づいて、Jaktourが地域の元の収入(PAD)に向けられただけでなく、作業プログラムを作成することを望んでいます。しかし、それはまた、仕事の世界のニーズを持つ教育資格の可能性を見ています。

「毎年、大学の若い兄弟が毎年職業学校を卒業することを望んでいるので、今日は25万人の失業者が増え、毎年増加するので、これは共通の責任でなければなりません。ジャカルタ人は地域企業があることを知っているが、ここでインターンはできない」と彼は説明した。

一方、PT Jaktour Novita Dewiの社長は、彼の党が規制の変更案で学習者と学生のためのインターンシップの機会を優先し続けていることを明らかにしました。

「だから、私たちはそれを単独で行うのではなく、職業学生や30人以上または40人以上の協力者を持つ大学や高校の学生を含むすべての協力者とすべての要素をコミュニティに招待します」と、彼が説明しました。

それでも、Jaktourはまた、将来のJaktourのリブランディングを実現するために必要なHRの割り当てを詳述するために、直ちに再び調整します。教育機関から調達された人材ニーズの配分に含まれる。