労働分配の最小化、P2Gは新しいSMKの許可を強化するよう求める

ジャカルタ - 教育と教師協会(P2G)のイマン・ザナトゥル・ハエリアドボカシー部門の責任者は、職業教育システムの根本的な問題のために、職業中等学校(SMK)の卒業生が仕事を得ることが難しいと評価した。

イマンは、SMKの卒業生が労働市場に吸収されるのに苦労する多くの主要な要因が少なくとも3つあると述べた。まず、すべてのSMKが卒業生のための雇用分配経路を準備できるわけではない。

第二に、学校で教えられた能力はしばしば業界のニーズと一致しません。第三に、SMK卒業生の就職支援に対する政府の支援は依然として最小限であると考えられています。

「多くのSMK卒業生は、学校や政府の支援を受けていないため、最終的に自分の仕事を探しています」とイマンは12月21日日曜日に語った。

この問題を解決するために、P2Gは政府が新しいSMK設立許可をモーラトリアムにするよう奨励しています。イマン氏によると、この政策は、政府が許可を与える際により慎重になる必要があり、SMKの設立は卒業生のための仕事の流通の準備を本当に考慮する必要がある。

「このモータリタムは、SMKが設立されることが重要ですが、卒業生がどこに行くのかは明確ではありません」と彼は言いました。

彼は、比較的成功したSMKは、業界によって直接設立された職業学校であることを例示した。このモデルは、最初から雇用市場の確実性があったため、より安全であると考えられています。

「業界によって設立されたSMKは、通常、労働力ニーズをすでに知っています。したがって、彼らは自分自身の学校を建て、卒業生はすぐに吸収されます」と彼は言いました。

モラトリアムに加えて、イマンは、政府がSMKへの支援を、特に技術の進歩と最新の産業ニーズに関連する支援を増やす必要があると評価した。彼は、まだ多くのSMKが機器の支援を受けているが、その状態はニーズに合わないと述べた。

「技術専門のSMKのワークショップでは、機械の助けが不完全であるか、技術が時代遅れであることがよくあります」と彼は言いました。

イマンは、職業教育政策の改善が徹底的に実施され、SMKの卒業生が関連するスキルとより確実な雇用機会を持つことができることを望んでいます。