DPRは秩序ある会社にTHRを支払うよう要求し、労働者は権利が満たされない場合に報告することができます

ジャカルタ - インドネシア共和国下院副議長のククン・アフマド・シャムスリジャルは、すべての企業と雇用主に労働者に休暇手当(THR)を支払うよう促した。THRは会社によって与えられなければならない従業員の権利であるためです。

周知のように、政府はインドネシアのさまざまな有料道路で有料道路の関税を20%削減しています。政府はまた、公式に国内経済航空の航空券価格を13〜14%割引しました。

この航空券割引は、2025年3月24日から4月7日までの15日間有効で、2025年3月1日から4月7日までの航空券購入期間が開かれています。

「もちろん、これは休暇中にニーズが高まらなければならない人々を助けるでしょう」とCucun、水曜日、3月19日は言いました。

ククンによると、プラボウォ・スビアント大統領が提供したインセンティブは、イード・アル=フィトル1446ヒジュラの間に家族と一緒に集まりたい人々の負担を軽減するでしょう。同時に、帰郷旅行がスムーズ、安全、快適に実行されるようにします。

「大統領が指示した航空券割引、通行料割引、無料帰郷プログラムの政策は、困難な経済状況の真っ只中に非常に適切です」と、コルケスラの下院副議長は述べた。

一方、ククン氏はまた、すべての企業と雇用主に労働者に休日手当(THR)を支払うよう促した。労働者に対する休日手当または宗教的THRの提供の実施に関する回覧状番号M/2/HK 04.00/III/2025として、THRはイードまたはイード・アル・フィトル1446ヒジュラ/2025 ADの前にH-7以上を支払うべきではありません。

「政府からの訴えは、規制に従って、労働者のためのTHRはイードの1週間前までに全額支払われる」と西ジャワ2世の議員は述べた。

Cucunはすべての企業に条項に注意を払うよう求めた。THRは会社が与えなければならない従業員の権利だからです。

「したがって、再び、THRは休日の7日前に支払われなければならず、全額支払われます」とCucunは付け加えました。

THRの提供は、労働者に対する会社の義務です。この義務は、2021年の政府規則(PP)第36号およびインドネシアの賃金政策を規制する2016年の労働大臣(パーメナカー)第6号の規則、ならびに会社の労働者/労働者のための宗教的休日手当に関する義務です。

2016年パーメナカー第6号第2条第1項には、雇用主は1ヶ月以上の継続的な労働期間を有する労働者/労働者に宗教的THRを提供する義務があると書かれています。

Cucun氏は、政府が現在、オンラインバイクタクシー運転手や宅配便業者などのインフォーマルセクターの労働者にも注意を払い、THRも取得していることに感謝しています。

「うまくいけば、インフォーマル部門の労働者に注意を払う政府の精神が、労働部門に正義の精神をもたらすことができます」と彼は言いました。

Cucunはまた、後にTHRを取得しない人々に、人的資源省(Kemnaker)が提供する苦情ポストに苦情を申し立てるよう奨励しました。

「労働省は、THRを完全に受け取らない労働者のための苦情ポストを作成しました」と彼は結論付けました。