ジョコウィはパスロン・レスパティ・アストリッドを支持し、将来ソロに仕事の競争に直面する準備ができている人材を構築するように頼む

SOLO - インドネシア共和国の第7代大統領ジョコ・ウィドド(Jokowi)は、ソロは雇用競争に直面する準備ができているため、人事(HR)の構造化に集中する必要があると述べた。

これは、11月4日月曜日の夜、中部ジャワ州ソロでスラカルタ番号2の市長候補者および副市長候補と会ったときにジョコウィによって明らかにされました。

「今、フィジカルもほぼ終わっています。良い都市としてまだ配置する必要があるポイントがいくつあるか」と彼は一緒に議論した後に言いました。

したがって、ジョコウィ氏によると、現在、開発は人事(HR)にもっと集中するべきです。

「主に仕事、雇用機会のためにそれらを準備します。人々のニーズはそこにたくさんあるでしょう」と彼は言いました。

ソロシティのリーダーの姿について言及されたソロは、時代のすべての変化を予測するために若いリーダーを必要としていると彼は言いました。

「国際化し、グローバル化することができ、この変化は非常に速いため、変化の課題に答えることができます。技術的な混乱、世界的な変化、経済の波、地政学の波は、国に影響を与えるだけでなく、地域にも影響を与え、社会的相互作用、経済の両方が影響を与え、すべてを理解しなければなりません」と彼は言いました。

会議でジョコウィは、まだスラカルタ市長を務めていたときの経験について多くを語った。

「伝統的な市場を組織し、露天商を組織し、都市を組織し、官僚制を管理するなど。主に毎年恒例のイベントも準備し、毎年恒例のイベントは観光客をソロシティに連れて来るでしょう」と彼は言いました。

彼によると、ソロには経済成長を高めることができる自然の富がないため、これが必要です。