繰り返します!バーリルは再びエネルギー鉱物資源省の従業員トゥキンの増加を約束した

ジャカルタ - エネルギー鉱物資源大臣(ESDM)のBahlil Lahadaliaは、エネルギー鉱物資源省の従業員の業績手当(tukin)を引き上げることを再び約束しました。

Bahlil氏は、約束されたトゥキンの増加は、エネルギー鉱物資源省の従業員が一生懸命働いており、従業員の福利厚生に関して注意を受けていないためだと述べた。

さらに、エネルギー鉱物資源省の多くの職員がインドネシアの遠隔地や火山のふもとなどの危険な地域に広がっていると彼は言いました。

「ですから、この幸せな機会を通して私を許してください、私は皆、既存の政府期間が終わる前に追加のトゥキンを手に入れることができるように祈りを捧げます。これは私たちの共通の祈りであり、私たちの共通の闘いです」と、彼は10月10日木曜日の鉱業とエネルギーの79周年記念式典での発言で述べました。

Bahlil氏は、エネルギー鉱物資源省が年間最大350兆ルピアの非課税国家歳入(PNBP)への最大の貢献者の1つであるため、従業員のトゥキンを増やすための措置を講じる必要があると述べた。

「ESDMに関しては、毎年300兆ルピア、350兆ルピアがPNBPに貢献しています。ですから、従業員の福祉が考慮されていない場合、はい、それは困難です。これは彼らのパフォーマンスを刺激する一環ですが、彼らの福祉にも注意を払う必要があります」とBahlil氏は続けました。

バーリル氏は、孵化子の増加に伴い、エネルギー鉱物資源省の職員が「追加の動き」をしないことを望んでいると付け加えた。

「ですから、もし政府が(増額を)与えたのなら、私はあなたたちに、これ以上追加の運動をしないよう懇願します。これはたまたま私の目にまみれた元新しいビジネスマンです、私はすでに目標を知っています。パプア人は、あなたがただ書きたいだけだと言います、あなたはそれを読んだことがあります」とBahlilは言いました。

バーリルによるトゥキンを増やすというこの約束は、それがなされたのは初めてではない。以前、鉱物石炭局長(ミネルバ)の就任式で、バーリルはジョコ・ウィドド内閣の任期が終了する前にトゥキンの増加も約束した。

「あなたがすべてのメンバーを注文すれば、この省庁での業績手当の増加のための福祉は2024年10月までに戦うと約束します、もちろん私はそれのために戦います」とBahlil、金曜日、9月20日。

彼は、給付金と良い給料が与えられれば、エネルギー鉱物資源省の従業員は、豊富な天然資源と鉱物資源を適切かつ真剣に維持し、管理する義務を果たす必要があると評価しました。

「給料が良ければ、トゥキンもいいし、まだ別の問題だ。呼ばれる必要はありません、それはすでに法外なので、私はそれを取った直接的です。ですから、私の仕事は母親の福祉を改善することであり、母親の仕事は仕事のパフォーマンスを向上させることです」とBahlilは説明しました。