MedanDPRD副会長のIhwanRitongaがPHLの給与削減を強調：彼らを犠牲にしないでください

MEDAN-MedanDPRDの副会長IhwanRitonga Medanは、すべての地域の装置組織（OPD）の臨時日雇い従業員（PHL）の謝礼金を減らす方針について懸念しています。

「すべてのOPDによって課されている2021年のメダン市政府PHL謝礼金に関する通達No.900 / 0647は、あまりにも強制されていると思います」と、メダン市DPRD IhwanRitongaの副会長は2月19日金曜日に記者団に語った。

この回覧の発行は、継続的なIhwan Ritongaであり、PHLスタッフが毎月受け取る謝礼金の名目額に関する決定を伴い、2021年のAPBDの負担に言及しました。

この方針は、経済的困難の負担の条件、特に昨年からCOVID-19パンデミックの影響を受けたPHL労働者の家族を考慮していません。

2021年の300万ルピアの循環PHL謝礼金によると、BPJS雇用の場合は187千ルピア、BPJSケセハタンの場合は15万ルピアが差し引かれ、PHLは月額26億6,200万ルピア以上の謝礼金を受け取ることになります。

「しかし、それはまた、人間性の感覚、すなわち考慮される必要があります。APBD支出の計算のためだけでなく、コミュニティは犠牲にされています」とIhwanは言いました。

「厳しい経済状況と発生したCOVID-19パンデミックの影響の中で、メダン市APBDの負担は確かに非常に大きいです。しかし、私たちは人類も考慮する必要があります。 APBD支出の計算だけでなく、カジュアルな日常労働者（PHL）も犠牲になります」と、DPC GerindraMedanの責任者でもあるIhwanRitonga氏は続けます。

メダン市の地域書記であるWiryaAlrahmanは、市の最低賃金（UMK）に続くPHLの謝礼金の増加に関する規制はないと述べた。

「PHLは予算ユーザー法令によって任命された労働者であり、彼らの職務を遂行するための特別な専門知識を持っていません」と彼は言いました。