女性が労働ダフ屋にだまされたと不平を言う、ガンジャールは直接これをやった

ジャカルタ - ナンバー3のガンジャール・プラノヴォ大統領は、教育と産業の世界を調和させることが、優れた人材(HR)を創出し、雇用市場に吸収されるために重要であると評価しました。

「私たちの優れた人材を育成し、学校と産業の間に見つけることが重要になり始めているように感じます。すべての産業が、入ることができる最も近い場所に構築されるように」と、12月14日木曜日にANTARAが報告した西ジャワのブカシリージェンシーグルビルでの労働者とMSME俳優との統合イベントで彼は述べた。

彼によると、教育と産業を調和させることは難しくなく、政府は教育と産業界の間の協力を促進することができます。

「政府が学校と産業の両方を促進することができれば、彼らは入ることができます」と彼は言いました。

ガンジャールは、ダフ屋の通り過ぎたり、ダフ屋の通り過ぎたりしなければならない住民がいると悲しいと認めた。野生の課税慣行は、優れた人材を創出することによって一掃される必要があります。

「人々を哀れんでください、これは対処しなければならないことであり、クリアする必要があるものです。政府はそれに対処する際に積極的にならなければなりません」と彼は言いました。

その時、ガンジャールは参加者の一人、サリという母親から、労働ダフ屋にだまされた自分について苦情を受けた。

タリは、ダフ屋のサービスを利用して、2人の子供が会社で働くことを受け入れられるようにしたことを認めました。彼らは400万ルピアの頭金を支払ったが、彼の2人の子供はまだ働いていない。

「私はお金を持っていませんが、それを借金にすることができます、サー、救済」と彼は言いました。

苦情を聞いて、ガンジャールはすぐにスタッフに電話して問題を解決し、ダフ屋の電話番号を尋ねました。「候補者の電話番号をお願いします」とガンジャールは言った。

別の参加者であるスレーマンも、会社に正義がないのを見て、パートナーと大規模なデモを行ったため、自分自身を言う機会がありました。

裁判所の判決によると、スレーマンと彼の友人の抗議は違法と見なされ、その結果、彼は解雇された。

これらの苦情から、Ganjarは、労働者とMSME俳優が起業家になれるように、資格のあるメンターによってサポートされているトレーニングを準備します。

「さらに、訓練が成功すれば、資本へのアクセスが準備されます」と彼は言いました。