PPPA省は、国内の性的暴力に対処するための人材強化の重要性を強調しています

ジャカルタ-女性のエンパワーメントと児童保護省(KemenPPPA)は、特に国内の性的暴力の事件を処理するために、ジェンダースペクティブ人材(HR)を強化することの重要性を述べました。

「人材の能力強化は非常に重要です。人的資源は、特に治療において、信頼できる能力を持っています」と、2月10日金曜日にジャカルタで開催された「TPKS法の審議の代表団条項をフォローアップするという政府のコミットメント」と題されたメディアトーク番組で、PPPA省の女性の権利保護担当副官ラトナ・スシアナワティはアンタラによって没収されました。

彼によると、人材能力を強化するための努力は、性暴力犯罪法(TPKS法)の7つの実施規則に含まれる別の大統領規則(Perpres)になります。

「法執行官のための教育と人材育成のメカニズムでは、カリキュラムとモジュールを備えた教育が準備されます」とラトナは言いました。

彼は、性別に応じた人材と被害者の側に立ったことは、被害者の活性化を妨げることが期待されていると述べた。

「これは、後の法執行官が被害者に繰り返しの暴力や被害者にとって長期にわたるトラウマであった暴力を経験させないために重要です。実際、被害者は繰り返し尋ねられ、繰り返し事件を思い出しられるため、再活性化に直面したり経験したりします」とラトナは言いました。

彼によると、教育と訓練は、政府のサービス要員とコミュニティベースのサービスプロバイダーのサービス要員にも提供されます。

政府は、性的暴力犯罪に関する12年の法律第2022号の実施規則(TPKS法)を3つの政府規則(PP)および4つの大統領規則(Perpres)に簡素化または統合することに合意しました。

これらの7つの施行規則は、TPKS法の任務に基づいて、5つの政府規則(PP)と5つの大統領規則を組み合わせたものです。