エアランガ、政府にデジタル人材開発政策の開始を呼びかける

ジャカルタ - アイルランガ・ハルタルト経済調整大臣は、政府がデジタル人材の育成を支援するために様々な政策を開始したことを強調した。

「2030年までに、アジア太平洋地域では4,700万人のデジタルタレントが不足し、現在インドネシアは毎年約60万人のデジタルタレントを必要としていると予測されています。このため、政府はさまざまな政策を開始しました」と、9月2日金曜日のアンタラから引用したAirlngga Hartartoは述べた。

Airlangga氏は、2021年のインドネシアのデジタル経済の価値は、ASEAN地域で最も高い数字に触れ、700億ドルに達したと説明しました。

この値は、2030年に3,300億ドルに増加すると予測されています。

Airlangga氏によると、急速な増加に伴い、デジタルエコシステムを推進する主要なナビゲーターとしてのデジタル人材の必要性も高まっており、政府はさまざまな政策を通じて人材とデジタルインフラストラクチャの開発を奨励しようとしています。

政府によって開始された政策の1つは、コスト支援の形で仕事と起業家の能力を開発するためのデジタルエンドツーエンドの雇用前カードプログラムです。

雇用前カードの給付額は、個人ごとに最大355万ルピアに達し、514のリージェンシー/都市から1300万人以上の受益者をターゲットにしています。

政府はまた、教育のあらゆるレベルで教育カリキュラムの中核部分として情報通信技術(ICT)を実施しています。

特にMSMEおよび新興企業の発展のためのデジタル研究およびイノベーションを促進するための努力を支援することに加えて、ならびに革新的なデジタル技術の研究、開発および応用への投資の増加。

さらに、Airlangga氏はまた、政府はパラパリング光ファイバーネットワーク、ベーストランシーバーステーション(BTS)タワー、比較的小さな島々のサトリア多機能衛星、4Gカバレッジの拡大と5Gの適用から、多くの戦略的な場所への国立データセンターの建設に至るまで、さまざまなデジタルインフラストラクチャを構築することで接続を拡大しようとしていると説明しました。

それだけでなく、デジタル化の加速は、より包括的で持続可能なデジタルトランスフォーメーションのための具体的な成果物を奨励するためのインドネシアのG20議長国の主要な議題の1つでもあります。

デジタルリテラシーは、2023年のASEANにおけるインドネシアのリーダーシップを通じて奨励されることが期待されるデジタル経済フレームワークの形で、ASEANの目標の一部となります。