警察だけでなく、専門組織にも倫理規定があり、その構成員はそれに従わなければならない
ジョグジャカルタ - すべての職業、機関、または専門組織には、すべてのメンバーと役人が従わなければならない倫理規範があります。倫理綱領は、態度と行動のベンチマークとなることを意図しています。では、倫理綱領とは何でしょうか。
専門組織には倫理綱領があります言語の面では、倫理綱領は2つの言葉、すなわち綱領と倫理学から来ています。コードは特定の意図で承認されたサインを意味し、倫理は気質、adab、生き方として定義されます。
一般に、倫理綱領は、活動・業務を遂行する際の原則、条例、看板、倫理指針として理解される。
より詳細には、倫理規範は規範、価値観、および書かれた専門的な規則のシステムです。その中で、何が善で何が正しいのか、何が正しくないのか、何がプロフェッショナリズムにとって良くないのかを厳密に規制しています。さらに、それはまた、どのような行為が正しくて間違っているか、何をすべきか、そしてどのような行為を避けるべきかを含んでいます。
実施順序において、倫理綱領は、会員が自らが保持する職業と地位に責任を持つことができるように、様々な分野で非常に重要であり、必要とされています。
倫理綱領作成の目的倫理綱領の存在は、拘束されているメンバーや役員が事務所の権限を乱用せず、行動と行動の方法を知り、プロフェッショナリズムを反映していない行動を避けることを目的としています。
倫理綱領はまた、客観的に決定を下すことができるように、特定の公用語のプロフェッショナリズムの道徳的基準となることを目指しています。さらに、倫理綱領は、職業を支持し、職業または組織の質を向上させ、独自の基準を決定するためにも使用されます。
行動規範ジェネレータ行動規範は個別に作成されるものではありません。行動規範は、各メンバーによって承認された組織によって作成されなければなりません。内部的に作成されたものの、倫理規定は強制的であり、倫理綱領の違反者には制裁が課せられます。
倫理綱領は必ずしも国の法律に違反しているとは限らないため、倫理綱領の違反者は、倫理綱領違反の問題の解決者として指定された組織内の議会によって裁判にかけられます。
職業倫理綱領の例前述のように、専門組織には独自の倫理規定があります。例えば、インドネシア医師会には、インドネシアのすべての医師が従わなければならない医療倫理綱領があります。医師が倫理規定に違反した場合、違反者はインドネシア医療倫理綱領パネルによって検査され、裁判にかけられます。
医師に加えて、倫理規定を持つ他の職業には警察が含まれます。国家警察倫理綱領は、いくつかの範囲、すなわち人格倫理、国家倫理、制度倫理、およびコミュニティとの関係における倫理をカバーしています。それぞれが、警察官がどのように働き、行動し、行動すべきかを詳細に整理しています。
行動規範に違反した警察官は、国家警察内に設立されたフォーラムである国家警察行動規範委員会によって裁判にかけられます。裁判では、警察職業倫理綱領違反その他法令に定める違反行為の審査を行います。
倫理規定に違反した疑いがある場合、制裁が課せられますが、これも規制されています。課せられる制裁は、犯罪がどれほど重大であるかに基づいていますが、違反した警察は無礼な解雇の対象となる可能性があります。
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