BPIPは官僚制におけるワークバランスの創出の重要性を強調
ジャカルタ - パンチャシラ・イデオロギー開発庁(BPIP)のユディアン・ワヒュディ長官は、官僚的空間で仕事のバランスをとることの重要性を強調した。私は官僚的な空間でワークバランスを作り出すことの重要性を強調するので、私たちが持っている肯定的な可能性を通して私たちのパフォーマンスを最大化することによって、バランスを作り出すことが私たちの仕事です」とユディアンはBPIPのプレス声明で述べました、6月11日土曜日、ユディアンは新しく就任したBPIPアディアンティ首席秘書官がパンチャシライデオロギー開発の基礎を築くために管理室とBPIPプログラムを満たす新鮮な空気の息吹を提供できることを願っています。 コミュニティ。ハーバード大学法科大学院で教鞭を執ったUIN Sunan Kalijaga Jogyakarta教授も、すべての政策に「権力」と権威が存在する必要があると述べた。なぜなら、権力と権威のバランスが取れていなければ、パフォーマンスに結果をもたらすからだ。したがって、誰もがそれぞれの力と権威について非常によく理解する必要があります。成功にはその尺度があるので、あなたが最も資格のある人であると感じることはありません。私たちは皆、測定だけでなく測定もできる人でなければなりません」と彼は言いました。BPIPの責任者はまた、BPIP機関のパフォーマンスと可能性を向上させるために、結束力、調和、プロフェッショナリズムを維持する必要性を再確認した。この機関では、結束力、調和、プロフェッショナリズムを維持する必要があります。BPIPの役人やスタッフが国に対する高い誠実さと忠誠心を持つことが期待されるように、調整、協力、そしてあらゆる立場の一人一人の部門別エゴの解放」と彼は言いました。